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发工资必须走公账吗
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推荐答案 2023-02-23
发工资没有规定必须走公账的。发放工资可以是现金,也可以是银行转账支付的。
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发工资必须走公账吗
答:
发工资没有规定必须走公账的
。发放工资可以是现金,也可以是银行转账支付的。
发工资必须走公账吗
答:
发工资不一定要走公账
,具体要看企业的使用习惯和控制管理要求。如果企业有明确的全面的财务控制规范,要求按照银行公账来发工资,以及如何销账等,这种情况下,发放薪资只能按照公账结算。企业可以选择按现金发工资,这样会更加便捷,节省一定的时间和成本。一般来说,这种场景会出现在小型企业,要求灵活,...
发工资一定
要公司基本户转
账吗
?
答:
可以
。公司的基本户可以用来直接用网银转账发工资的。对公账户(含基本户或一般户),是可以通过网银办理转账业务,收款人可以是个人,所以不管是不是法人都可以的,但人民银行有规定,单笔一般不超过50万元,有些银行设了其他限额。需要知道收款人的名称、帐号、开户行的名称。从对公账户支付给个人账户的...
发工资走公账
还是私账
答:
值得注意的是,
工资发放必须以法定货币进行,不得以实物或有价证券替代
。并且,应确保按照与劳动者约定的日期和方式支付,如遇节假日或休息日,应提前支付。此外,企业还应提供工资清单,确保支付记录的透明度和合法性。总的来说,企业选择公账发放工资,是基于税务优惠和合规性的考量,确保了工资发放的...
小公司
发工资
可以不
走公账吗
答:
小公司
发工资
不走公账是不可以的。小公司也应聘请专业会计记账。可根据企业具体行业要求和可能发生的业务情况,依据小企业会计准则要求,完善企业会计制度,规范各类凭证的收集整理,选择财务会计软件,做好科目选择完成账套的初始化后,开始据实记账。一、小公司发工资可以不
走公账吗
1、小公司发工资不走公...
发工资
不
走公账
属于偷税吗
答:
发工资走公账
或走私账都是可以的,只要能按时足额发放即可。但是,依据相关法律规定,发工资走公账可以增加管理费用,在缴纳企业所得税的时候可以用来作为抵扣使用,所以一般企业在
发放工资
时都会走公账。如果单位没有给员工报税,或者在公司的工资报备上作假,偷税漏税才属于违法。发工资走公账或走私账都是...
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