老板要求加班，不加班就罚钱或者打旷工。旷工还推迟发工资，可以去劳动告他吗？加上我们又没签劳动合同。

Question

如题所述

Answer 1

可以，而且他不签劳动合同你还可以要求公司支付赔偿的。

Answer 2

你没有正当理由不加班，确实是告不了他，除非你身体不舒服，有病在身，不加班，他还这么做，是可以告他的，还有孕妇不加班，被扣工资也可以告他的

Answer 3

可以去当地劳动局告他的，加班不应该是强制的，而应该是双方协商，打旷工就有点过分了

Answer 4

这个可以去劳动局告他，工人有劳动的权利和不劳动的权利，任何人不得侵犯。

Answer 5

根据你的描述，我个人认为，当然可以去当地人社部门投诉。但是前提是你不准备在该老板处继续工作了。