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辞职生育津贴还领到吗
产假结束后
辞职
能享受
生育津贴吗
答:
职员休完产假就
辞职
能拿到
生育津贴
,只要职员在入职之后,单位已经连续一年以上给自己缴纳了生育津贴,此时生育孩子之后不管其是否
离职
,都可以拿到生育津贴。但是职员若想获得该津贴,必须要自己提出申领请求,否则相关单位是不会主动发放该津贴的。申领生育生活津贴、生育医疗费补贴的妇女必须同时具备下列条件:1...
产假结束
辞职
,
还能领到生育津贴吗
答:
可以,不过需满足以下两个条件:第一、必须在参保状态;第二、累计缴纳生育保险满12个月以上;只要员工在生育时处于参保状态,单位有为员工缴纳生育保险,同时员工累计缴纳生育保险满12个月以上,那么员工在生育后
辞职
并不影响生育津贴的获得,单位在申请
领取生育津贴
之后需要支付给员工。
生育津贴辞职
后
还会
发放吗?
答:
你这个
生育津贴辞职
后也是需要发放的。因为这个并不是说单位给你的生育津贴。还是社保应该是给你的,所以说这个辞职后也应该有。
辞职
后
还能
继续领
生育津贴吗
视频时间 00:54
我现在刚歇完产假现在
辞职
的话还可以领
生育津贴吗
答:
休完产假就
辞职
可以申领
生育津贴
。申领条件有:1、参加生育保险的时间累计要达到12个月以上且到生育当月都必须是参保状态(在政府社保网上查到有关数据)2、符合国家计划生育政策,有计划生育服务证或准生证。符合上述条件就可以领,与你辞职没有关系。报销期限 1、生育医疗费,应当在女职工妊娠至生育或者...
已申请
生育
保险,
离职后还
可以
领取吗
答:
按照你自己的说法,你这种情况是领不到的
生育
保险金。如果你想领的到的话,你
离职
之后
还要
继续交社保,并且还不能断缴,断了一个月都不行。所以你离职之后可以在社保个人窗口继续缴费。或者挂靠别人公司都可以。不过费用的话还有能
领到
的钱你可以权衡一下,最后做出比较合算的决定。
生完小孩上班五个月,
生育津贴还
没到账,
离职
会影响生育津贴发放吗?
答:
准妈妈在休产假期间,有正常缴纳生育保险费,产假休完后,就可以到医保中心办理
领取生育津贴
手续。另外,有些人在产假没休完就
离职了
,产假期间的生育津贴可以领取。但当女职工与分娩时所在单位解除劳动关系后,就不再享受生育津贴。因此如果因为分娩
辞职
,并且不再缴纳社保,那么是没有生育津贴可以领取的。
离职后生育津贴还
可
领取吗
视频时间 00:35
休完产假
辞职
了
生育津贴还能
拿到吗
答:
一、休完产假辞职了生育津贴还能拿到吗 休完产假就
辞职生育津贴还能
拿到。领生育津贴必须是在保状态。只要职员在入职之后,单位已经连续一年以上给自己缴纳了生育津贴,此时生育孩子之后不管其是否离职,都可以拿到生育津贴。但是职员若想获得该津贴,必须要自己提出申领请求,否则相关单位是不会主动发放该津...
离职后
可以
领取生育津贴吗
答:
生育津贴是对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。那要是女性职工
离职了
,还可以
领取
生育津贴吗?跟着小编一起看看吧。
离职后
可以领取生育津贴吗?一般来说,离职后不可以领取生育津贴。职工领取生育津贴必须是在职状态,如果
生育津贴还
没下来,或因
辞职
导致社保断缴,此时生育保险不在参保状态,...
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