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辞职报告还可以要回来吗
递交了
辞职报告可以
收回吗
答:
递交了
辞职报告可以
收回。根据国家相关法律法规当中规定的内容可以得知,劳动者既然已经提出来辞职了,那么劳动者的辞职申请就是已经交到了相应的人手里了,要是本人想要
拿回来
也是要对方同意才可以的。 《中华人民共和国劳动合同法》第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同...
护士,刚交了
辞职报告
,后悔了,
还能拿回来吗
答:
法律分析:
能不能
拿回要看具体单位的人事管理制度是否严谨,严谨点的,领导已经上报人事,人事又公事公办,就无法
拿回来
。已经提出来
辞职
了,辞职申请就是已经交到了相应的人手里了,要是想要拿回来也是要相关部门同意才
可以
的,有的辞职手续很长,直接找回来就行。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法...
辞职报告
交了
还能拿回来吗
答:
法律分析:
可以
,解除合同是劳动者的权利,也可以不再提起
离职
。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条 用人单位有下列情形之一的...
比亚迪
辞工书
交上去
还能要回来吗
答:
劳动者就不
能
再反悔了。除非有确切的证据证明你受到欺诈、胁迫等,
辞职
申请一经送达公司,即产生法律效力,如果公司已做出同意辞职的决定,就不能再反悔,辞职申请也无法收回了。当然,若与公司重新协商,公司同意留用则另当别论。劳动者应准确理解辞职行为的法律后果,谨慎行使辞职权,以避免权益丧失。
辞职信
应该
拿回来吗
?
答:
一般劳动者辞职以后,交了
辞职信
,是不需要
拿回来
的,等辞职到期以后,就
可以
要求公司在规定的时间里结清工资以及为其办理离职手续和社保转移手续。《中华人民共和国劳动合同法》第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移...
员工
辞职申请书
如果递交上去后,觉得后悔了
能拿回来吗
答:
可以要求撤销
辞职
申请。如果员工提前一个月(试用期提前三天)书面向单位申请离职,或者与单位协商经过单位同意,或者单位有违法情形的,当事人都
可以离职
。单位故意刁难不让离职,是违法的,可以去劳动行政部门申诉。而非全日制用工,无需提前书面申请的,当天口头申请就可以结束用工关系。但是如果提前申请...
护士,刚交了
辞职报告
,后悔了,
还能拿回来吗
答:
能不能
拿回要看具体单位的人事管理制度是否严谨,严谨点的,领导已经上报人事,人事又公事公办,就无法
拿回来
。已经提出来
辞职
了,辞职申请就是已经交到了相应的人手里了,要是想要拿回来也是要相关部门同意才
可以
的,有的辞职手续很长,直接找回来就行。《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动合同...
辞工快到期了,但又不想走了,
可以
把
辞工书拿回来吗
?
答:
劳动者辞职
要
谨慎,这种情况
可以
和用人单位协商处理,如果用人单位同意劳动者继续工作,劳动者应及时拿回
辞职书
,如果用人单位不同意归还辞职书,并依此解除劳动合同,是合法的。根据《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位...
离职
证明被收走了
能要回吗
答:
招聘你产生的费用,用人单位
可以
要求你承担。二、你可以通过快递或挂号信邮寄给用人单位解除劳动关系的通知(也就是通俗说的
辞职信
、
辞职报告
),这样便于保留证据。用人单位不支付你工资或不为你办理离职手续,你可以通过申请劳动仲裁解决;三、相关法律依据:《劳动合同法》37、38、46、47、50条!
辞职报告
批准后后悔了
还可以
留下吗
答:
无锡建鼎没打
辞职报告还可以回去吗
? 我的建议是,你可以再回原单位真诚的向领导解释一下,就说自己当时真的是太冲动了,而且要保证现在如果给了工作机会,会比以前还要努力的工作,等等。表明一下自己的决心,如果原单位真的不想再次接纳你,那你就在选择别的单位了啊,不要纠结在这。 辞职报告当日可以批覆吗 辞职是...
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