66问答网
所有问题
当前搜索:
辞职报告未满一月离职
员工提交
辞职
申请后
不
到
一个月
就走了可以扣其工资吗?
答:
递交辞职申请后
一个月
可以走人,那工资要怎么算 工资当然算到你在公司工作的最后一天啦。 结算工资的程式,可以咨询你所在公司的HR或人事。 因为各家公司的实际情况是不一样的啊。提交
辞职报告
每到一个月可以
离职
吗 劳动法规定是提前一个月提交书面辞职,一个月后无论你单位批不批准,你都可以...
我交了
辞职报告
但是
没有
做
满一个月
我
离职
了,并且没有得到批准,会被扣工...
答:
劳动法规定,员工辞职或单位企业解雇员工都要提前一个月通知,否则要扣除违约期的工资。你交了
辞职报告
但没做
满一个月离职
了,可能会扣除提前天数的工资,而不是一个月的工资。
提前
一个月辞职
的
辞职报告
怎么写?
答:
如果是提前
一个月辞职
,
辞职报告
上的日期应该写写报告的那个日期,这样可以证明自己是提前一个月申请辞职。
交
辞职报告不
够
一个月
就走人要负什么法律责任吗?
答:
只要
没有
《劳动合同法》第25条的内容,约定由劳动者承担的违约金都是
不
合法的。递交解除劳动合同的决定(或通知)后,批不批无所谓,关键是要有人签收,做为依法提出解除劳动合同的证明,否则不良单位会说你是自动离职,没有交过
辞职报告
,把一切责任推到你身上,也为不支付你近期的工资找到借口。你...
辞职报告
提交后必须要等
一个月
么?
答:
交了
辞职报告
是否必须
一个月
后才能走,需要视情况而定:1、如果劳动者是主动辞职的,是需要提前一个月以书面的形式通知用人单位的;2、如果用人单位的行为是违反法律规定的,劳动者是可以被迫辞职的,是不需要提前一个月的。
提出辞职
后不一定要一个月才可以走。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,...
我交了
辞职报告
但是
没满一个月
就走了,我的保险公司还给吗?
答:
辞职了
,你该给的部分,在工资里还会扣你那个月保险的,下个月的话公司当然
不
会再帮你买了,要是还帮你买,就是说你还算是公司的人,你出问题了,公司还是要负责人的。
打
辞职报告不满
30天就要我
离职
了我该怎么办?
答:
如果打
辞职报告不满
30天就要你
离职
,可以和自己的单位签订一下辞职报告,只要通过正常程序就可以了,如果不是正常程序,可以通过劳动委员仲裁委员会来进行调解。
劳动合同未到期,交
辞职报告
后
一个月
是不是就可以
离职
了
答:
签了劳动合同未到期可以辞职。一般有以下方式:1、劳动者与用人单位协商解除劳动合同。此时是否提前通知都可以。2、提前三十天书面通知单位三十天后正式解除双方的劳动合同。3、如果单位有违法行为,员工可行使单方即时生效解除权。除了试用期内
员工辞职
外,均可向单位索要解除合同的经济补偿金。《中华人民共和...
提前
一个月辞职
是什么意思啊?也就是说我从提出
辞职报告
当天还要干满一...
答:
是这个意思,劳动合同法规定员工必须提前30天向单位打
辞职报告
单位批准后方可
离职
。单位做法是合法的,试用期只需提前3天即可
试用期期间工作
不满一个月
可自己
辞职
吗
答:
3、依据《劳动合同法》37条,劳动者提前30天提出的书面离职,
不
需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资办理离职手续。二、劳动者可以通过快递或挂号信邮寄给用人单位解除劳动关系的通知(也就是通俗说的
辞职信
、
辞职报告
),这样便于保留证据。用人单位不支付劳动...
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜