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工资不给去劳动局要什么材料
去劳动局
讨
工资需要
带
什么
资料
视频时间 01:48
去劳动局
讨
工资需要
带
什么
资料
答:
1、劳动者可以向劳动保障监察部门举报;2、可以向当地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁;3、劳动者还可以直接向人民法院进行起诉。二、对于用人单位拖欠工资,劳动者在维权前应注意要收集的证据主要有:1、能证明存在劳动关系的证据;2、能证明拖欠工资的证据。总之,
去劳动局
讨
工资需要
准备的资料包括:...
拖欠
工资去劳动局要
带
什么
手续
答:
如何申请劳动仲裁1、去当地人力资源和社会保障局(原
劳动局
)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息(北京地区
不需要
提供登记信息)。2、提交
材料
后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期,给...
去劳动局
说公司拖欠
工资要
带
什么材料
答:
申请人是
劳动
者的,提交本人身份证明的原件及复印件:申请人是用人单位的,提交本单位营业执照副本及复印件、本单位法定代表人身份证明、委托代理人身份证明、授权委托书等;x0dx0a(三)能够证明与被申请人之间存在劳动关系的有关
材料
,如劳动合同(聘用合同或协议)、解除或终止合同通知书、
工资
单(条...
劳动局
投诉
不给发工资需要什么
证据
答:
法律主观:
去劳动局
告
不给工资需要
带下列证据:劳动者的身份证明;用人单位的营业执照、法定代表人或负责人的身份证明;劳动合同书;以及单位
不发工资
的书证、物证等证据
材料
。法律客观:《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者...
不发工资去劳动局
投诉
需要什么材料
答:
法律分析:老板
不发工资劳动局
投诉需要申请劳动仲裁,应当提交仲裁申请书和申请人人数,申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;部分地区还需要提供用人单位的工商登记信息。劳动争议仲裁是追索劳动报酬的有效途径。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第八十五条 用人单位有下列情形之一的...
劳动局
拖欠工人
工资要需要什么
答:
企业拖欠
工资
举报方法如下:1、劳动者可以向劳动保障监察部门举报;2、可以向当地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁;3、劳动者还可以直接向人民法院进行起诉。对于用人单位拖欠工资,劳动者在维权前应注意要收集的证据主要有:1、能证明存在劳动关系的证据;2、能证明拖欠工资的证据。总之,
去劳动局
讨工资...
去劳动局
讨
工资需要
带
什么
资料
答:
去劳动局
讨
工资需要
带的资料有:1、工资支付凭证或记录或职工工资发放花名册;2、缴纳各项社会保险费的记录;3、用人单位向劳动者发放的工作证;4、“服务证”等,能够证明身份的证件;5、劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”;6、“报名表”等招用记录、考勤记录;7、其他劳动者的证言等《工资支付...
老板拖欠
工资去劳动局
告他
要什么
手续
答:
一般需要带上劳动关系的证明以及未发放
工资
的证明,然后劳动者直接
去劳动局
投诉,主张自己的请求,也就是用人单位拖欠工资。劳动局会派人调查,如果情况属实,就会对用人单位进行处罚。【法律依据】《劳动保障监察条例》第二十六条用人单位有下列行为之一的,由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬...
劳动局
拖欠
工资需要
准备
什么材料
答:
二、如何申请劳动仲裁1、去当地人力资源和社会保障局(原
劳动局
)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息(北京地区
不需要
提供登记信息)。2、提交
材料
后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期,...
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