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工伤赔偿的工资标准如何计算
...到底
赔偿
多少个月的?本人
工资
的最低
标准怎么计算
答:
员工六级伤残,单位每月支付员工
工伤
津贴,按照原工资的60%
计算
,但是不得低于当地最低
工资标准
。一直支付到员工达到退休年龄。或者员工申请辞职享受一次性伤残就业补助金和一次性伤残医疗补助金之后停止支付。依据《工伤保险条例》第三十六条 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:(一)从...
十级
工伤
,社保局
赔偿的
7个月一次性伤残补助金,是按每个月的
标准
底薪算...
答:
是按本人的平均
工资计算
。根据《
工伤
保险条例》第三十七条规定:职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,
标准
为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。根据《...
试用期
工伤赔偿标准工资
试用期工伤停工
怎么计算
答:
法律主观:试用期的
工伤赔偿标准
:例如七级伤残的一次性伤残补助金为13个月的本人
工资
,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资等。试用期的工伤赔偿标准也是由伤害的严重性来决定的,每个等级所
赔偿的
费用都不一样。法律客观:《工伤保险条例》第三十七条...
工伤
死亡
赔偿标准
答:
关于
工伤
死亡的
赔偿标准是怎么
规定的? 一、一次性工亡补助金 上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。注:伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受丧葬补助金和供养亲属抚恤,不能享受一次性...
深圳社保
工伤赔偿标准
答:
深圳最新
工伤赔偿标准
需要根据《工伤保险条例》和《深圳经济特区工伤保险条例》的规定来
计算
与确定标准。《工伤保险条例》(可以在网上搜索)《深圳经济特区工伤保险条例》第三章工伤保险待遇第十五条员工有下列情形之一的,享受本条例规定的工伤保险待遇:(一)在用人单位从事劳动合同规定的生产和工作任务时负伤、致残、死亡的...
工伤
断四根肋骨
赔偿
多少钱
视频时间 01:39
发生
工伤
后单位可以解除劳动合同吗
视频时间 00:36
工伤
有哪些
赔偿
视频时间 01:01
工伤如何理赔
是按实际
工资
还是按最低
标准
答:
你提出“
工伤如何理赔
是按实际
工资
还是按最低
标准
”,实际可以理解为是
赔偿
金有哪些及
如何计算
的问题。首先是确定你是劳动能力上了等级以后的赔偿,那么根据《工伤保险条例》第三十三条至三十五条的规定,你起码能有两项赔偿金:1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金;2、由用人单位支付一次性...
2016年浙江省
工伤赔偿标准
,浙江省
工伤赔偿工资怎么计算
答:
根据《
工伤
保险条例》第三十七条及受伤劳动者所在省的工伤保险条例的规定。第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,
标准
为:七级伤残为13个月的本人
工资
,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级...
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