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工伤去公司闹可以吗
工伤
骨折病人在没有拆除钢板固定时被要求回
公司
上班合法吗?
答:
工伤
医疗期间的工资待遇由用人单位支付的。法律分析根据相关法律规定,工伤骨折病人在没有拆除钢板固定时被要求回
公司
上班是合法的,有工作能力就应该回去上班的。不愿回去也
可以
的。最后单位会要求当事人做个三期鉴定的。法医会确定当事人的误工期,护理期,营养期的长短的。这种情况,想休息一年,鉴定的话...
员工受了
工伤
,老板不愿赔偿还拖延时间怎么办?
答:
当对方看到这样的你,他必然会心有余悸,毕竟他不是傻子,他也明白光脚不怕穿鞋的道理。所以当我们遇到受了
工伤
不愿赔偿的无良老板,我们完全
可以
采用以上的办法去处理这件事,我相信只要这个老板拎的清你言语之间的强势以及那无法把控的后果,你有很大的机会可以得到本该属于你的赔偿。二:找记者,曝光...
...我不想
去可以
拒绝吗?因为是
工伤
,
公司
说我病假请...
答:
如果已经治疗结束,长期请假,用人单位可以与你解除劳动关系!如果是正常的调度,你
可以去
!
工伤
,厂里让我辞职怎么办
答:
职工受到
工伤
后,
公司
不按规定赔偿的,
可以
按照如下步骤为自己维权:1、先申请工伤认定;2、等工伤认定决定;3、能协商就双方协商;5、协商不成申请仲裁;6、向法院进行起诉。 宋聪聪律师 擅长:婚姻家庭 咨询律师 张保刚律师 擅长:公司法务 咨询律师 刘勇律师 擅长:损害赔偿 咨询律师 王莉律师 擅长:劳动工伤 咨询律师...
如果在单位受了9级
工伤
,
企业可以
解除劳动合同吗
答:
在单位受了九级
工伤
,用人单位不
可以
提出解除合同的。九级工伤属于部分丧失劳动能力,根据相关规定,非本人具有规定内的法定过错,用人单位不得解除合同,工伤职工具有法定过错的,用人单位解除合同合法,没有经济补偿金。没有法定过错的,解除合同违法,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行。法律...
在
公司
上班发生
工伤
需要报警吗?
答:
在
公司
上班发生
工伤
事故,无需报警,警察不管工伤的事情的,要上报上级主管部门和当地的安全生产部门,并且要给职工到社保局申报工伤认定。工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。法律分析在公司上班发生工伤不需要报警,报警也不会受理。也不需要备案。
三度烧伤属于几级伤残,我是电击烧伤的右手手心和手膊二处,二处都要手 ...
答:
1、去你当地的劳动仲裁委员会申请“
工伤
认定”,以确定你和公司属于雇佣与被雇佣关系 2、不给钱没关系,把票据留好,等你完全康复了,再去这个地方申请“工伤鉴定”,以确定你是几级伤残,为以后赔偿提供证据 3、拿着以上2份法律承认的工伤证明去和公司谈判,1)
可以
选择私了;2)找亲戚
去公司闹
,...
工伤公司
不管带受伤人去_政府
可以吗
答:
根据相关资料查询显示:
可以
。建议你去当地的社保部门去申请
工伤
认定,等工伤认定书下来以后,在进行劳动能力鉴定。有了这两个结论书以后,你就可以申请劳动仲裁,把你所主张的所有仲裁请求都可以写进去,等开庭就可以了。
工伤
鉴定是本人去还是和
公司
一起去
答:
一、
公司工伤
认定要本人
去吗
工伤认定申请可以个人去也
可以公司
去,公司申请工伤认定可以不需要本人去,但是工伤鉴定必须本人去。公司申请工伤认定和个人申请工伤认定的程序有一些区别。二、个人申请工伤鉴定和
企业
申请工伤鉴定的区别: 1、时限,单位申报必须在事故发生后30天之内,个人申报时限是事故发生一...
工伤在本地总
公司
在异地
可以
在本地仲裁和认定
工伤吗
?
答:
根据《中华人民共和国
工伤
保险条例》的规定,工伤的认定和赔偿应该在事发地的当地工伤保险部门进行处理。如果您在本地工作,发生了工伤,那么您应该在本地的工伤保险部门申请认定工伤和赔偿。如果您的
公司
总部在异地,但是该公司在本地也有分支机构或者办事处,那么您也
可以
在该分支机构或者办事处申请认定工伤...
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