66问答网
所有问题
当前搜索:
工伤停工期间工资怎么算大同
工人受伤
期间
单位放假
工资怎么算
?
答:
停薪、无薪等行为;2、如果用人单位因生产经营原因需要停工或者由于不可抗力原因导致停工,工人仍应当按照原
工资
的60%以上的标准支付工资。因此,在工人因
工伤
需要停工治疗期间,如果用人单位放假,则应当按照上述规定支付工人工资。具体金额应当根据工人原有工资水平和
停工期间
所支付的工伤待遇标准来确定。
大同市工伤
鉴定在什么地方?赔偿标准是多少?越详细越好!谢谢
答:
伤残职工在
停工
留薪期内因
工伤
导致死亡的,其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。 一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其直系亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。 第三十八条 伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费由统筹地区劳动保障行政部门根据职工平均
工资
和生活费用变化等情况适时调整...
大同
4级
工伤
伤残赔偿标准与
计算
方法
视频时间 00:00
大同市
3级
工伤
赔偿多少钱
答:
本人
工资
高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%
计算
;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。你可以按以上新
工伤
保险条例规定对照就可以了,这是法律全国都是统一的,只是每个地方的工资不一样。
停工
留薪
期间
的
工资
,该
如何
进行
计算
?
答:
第一,
停工
留薪期间的
工资
一般来说很多公司都会采用以12个月的工资进行平均以后得出的平均工资为标准。根据《工伤保险条例》的第33条有明确的规定,在
工伤期间
原有的工资待遇是不变的,但是该工伤条例却没有明确原有的工资待遇,包括哪一些,所以在停工留薪之间,往往容易产生一定的分歧。不过在实践当中...
轻微
工伤
休息
工资怎么算
视频时间 01:52
大同市
5一6级
工伤怎么
规统筹
答:
2、由
工伤
保险基金按照所在省市规定的标准支付住院伙食补助费;3、经劳动能力鉴定委员会确认,安装医疗器械的费用由工伤保险基金按规定标准支付;4、暂停工作接受工伤医疗的,在
停工
留薪期内,原
工资
福利待遇不变,由所在单位按月支付;5、住院
期间
生活不能自理阶段护理由用人单位负责;6、由工伤保险基金支付...
工伤期间
的月
工资
的标准是多少?
答:
工伤职工在
停工
留薪期内,原工资福利待遇不变,其中“原工资”按照工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月的平均月
工资计算
,包括计时工资或者计件工资、奖金、津贴和补贴等,但不包括加班工资。按规定比例计算后低于最低工资标准的,按最低工资标准发放。二、
工伤期间
发放工资标准的法律依据 《...
我拿
月薪
的6千,
工伤
休假
期间工资怎么算
答:
工伤职工
停工
留薪期原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职工停止工作,治疗
工伤期间
,包括住院期间和出院后休养期间,称为停工留薪期,按遭受事故伤害前正常上班
期间工资
福利待遇不变,由所在单位按月支付。工伤职工的停工留薪期应当凭职工就诊的签订服务协议的...
工伤期间
计件
工资怎么算
按规定
答:
本人
工资
高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%
计算
;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。
工伤
没上班工资的计算方法 1. 职工工伤事故之后,应当在事故发生之日起30日内向当地人社局工商部门申请工伤认定。认定完工伤之后在
停工
留薪期内,用人单位应当...
棣栭〉
<涓婁竴椤
4
5
6
7
9
10
8
11
12
13
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜