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富士康出完名单旷工
深圳
富士康旷工
5天还想上班怎么办
答:
没有办法。深圳
富士康
公司规定,在深圳富士康内工作只要
旷工
三天就会自离,旷工5天之后已经不是该公司的人了,不能在上班了,没有办法。富泰华工业(深圳)有限公司是鸿海科技集团(又称“富士康科技集团”)在深圳的区域总部企业。
富士康
小时工
旷工
一天扣钱吗
答:
你好,
富士康
小时工
旷工
一天扣钱的,无论在哪个厂上班旷工都会扣钱,这都属于正常程序。你可以查看一下富士康和你签订的协议或者劳动合同,那个上面有相关的流程或者内容的,你无论是什么工种无故旷工肯定是要被扣工资的《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可...
富士康
请假条批了为什么还给报
旷工
答:
IDPBG管理就这样,没办法
我是在深圳
富士康
以
旷工
理由解雇的~~还能在进厂吗?
答:
看
富士康
怎么看你这种情况,如果算除名就不可以了。自离的话一年后可以进,正常手续走的,半年后才能进。参考资料:sername
富士康旷工
三天自离又没跑单会进黑
名单
吗什么情况会进黑名单在过十天...
答:
就算进了也没关系,现在也该消掉档案了,因为
富士康
现在不是人很多的时候,所以不会那么严。09年5月被观澜富士康解雇了,10年1月我还不照样进了直到现在。 zhang371064891 | 发布于2012-06-04 举报| 评论(4) 1 0 会进啊。。只要是你们线长给报的
旷工
又没跑单就进黑
名单
了 具体多长时间我也不是很清楚...
在
富士康
工作
旷工
三天除名,跟做错了事的除名有区别吗?
答:
不一样,
旷工
三天都是按自离除名处理,这个没有什么后果去承担,但做错事要分是什么事了,所以你小心,一般来说,每个公司都有规章制度,都分轻重的,轻的罚款了事,重的有的可能要负法律责任。
富士康旷工
四天多久可以再进
答:
至少6个月后,采纳下
富士康
自离不给提报
旷工
答:
富士康
规定,连续
旷工
3天,或一个月内累计旷工4天算自离。自离第3天你会收到短信通知你办理手续,连续旷工三天或者三个月旷工四天就是自离。
重庆
富士康旷工
多少天自动离职?
答:
富士康
制度,连续
旷工
3天视为自离,一月内非连续旷工4天,视为自离。
富士康旷工
一天扣多少钱
答:
富士康
科技集团是中国台湾鸿海精密集团的高新科技企业,1974年成立于中国台湾省台北市,总裁郭台铭。现拥有120余万员工及全球顶尖客户群。
旷工
,是指职工在正常工作日无正当理由不请假或请假未批准的缺勤行为。所有按照劳动法规行事的企业,对于旷工的处理方式是一样的。法律有明文规定工资的计算方式,如果员工...
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