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因身体不适要求调换工作岗位
因病
调岗
申请书
答:
因病调岗申请书 在当今不断发展的世界,申请书使用的次数愈发增长,请注意不同的对象有不同的申请书。那么申请书应该怎么写才合适呢?下面是我帮大家整理的因病调岗申请书,仅供参考,欢迎大家阅读。 因病调岗申请书1 尊敬的领导: 我是xx车间一线装配工,已在这个岗位上工作了x年,一直兢兢业业地从事
岗位工作
,现因...
劳动法对
身体
原因
调换岗位
的规定
答:
法律主观:
调动工作岗位
是否加重了你的工作量,单位单方面给你
调动岗位
有可能变相逼你自动离职,这样单位就不用支付任何补偿。 调动劳动者的工作岗位属于重大合同事项变更,用人单位必须和劳动者协商一致,用人单位不得任何理由私自调动劳动者的工作岗位;《妇女权益保护法》规定:任何单位均应根据妇女的特点,...
公司知道我
身体不
好,故意调我去干身体受不了的
岗位
怎么办?
答:
跟公司提出书面申请,正式提出不能适应这份
工作岗位
,两处理由来。
身体不适
也要医院相关证明,比如某方面的人疾病,描述要清楚。让领导看到真实情况。如果公司坚持还是这样做,可能就是逼着你离开,只能自己找到新工作再辞职。需要慎重。但是假如你已经人到中年了,需要赡养老人,抚养孩子,生活窘迫,建议你...
请问我是某企业员工因体检耳朵不太好,厂里强制
调换岗位
。因我不...
答:
因为
你的耳朵不太好,所以厂里帮你
调换
一个
岗位
,这是很正常的行为,你
不适
应只能够慢慢适应了,因为你的耳朵不好不能再做其他的
工作
了。
劳动法对
身体
原因
调换岗位
的规定
答:
但如果单位迫于客观情况发生重大变化不得不进行调岗,在这种情势变更下,公司可与劳动者协商
工作岗位
的调整,即对劳动合同的约定进行变更。公司在与劳动者协商不能达成一致时,公司有权解除劳动合同。但有提前30日以书面通知的义务。劳动法
调
岗补偿:如果用人单位跟员工进行调岗,但是其调岗的职位不合理,...
济南铁路局高铁电务段职工
因身体
原因可以调白班吗?
答:
济南铁路局高铁电务段职工
因身体
原因可以调白班。根据查询相关资料信息显示,济南铁路局高铁电务段职工
由于身体
健康原因,
不适
合本职
岗位工作
而需要调整
工作岗位
的,由医疗卫生部门出具个人体检证明,由职工个人向本单位人事部门提出调整岗位书面申请,可以调节班次。调整岗位的职工应参加转岗业务培训合格后方可上岗...
铁路局高铁职工
因身体
原因夜班可以调白班吗?
答:
铁路局高铁职工
因身体
原因夜班可以调白班。因为职工因身体健康原因
不适
合本职
岗位工作
而需要调整
工作岗位
的,应该由医疗卫生部门出具个人体检证明,由职工个人向本单位人事部门提出调整岗位书面申请。
员工生病不能胜任原来
工作岗位
,
要求换
岗位,领导不同意,要求职工辞职...
答:
原则上是,工作只要满一年,就是两个月的基本工资!至于其他的,也可以和公司有关人事商量!说实话,要是不想继续再原来的
岗位工作
了,被辞退也是可以接受的。只要补偿款能达到最低
要求
就好了!至于其他的,你就不要在乎了,毕竟工作上班,是为了好好的工作,不是为了拼命工作的。再
身体不
允许的情况下...
因为身体
原因
要求
换岗怎么和领导说
答:
你可以这样对领导说——X总,我这儿有点事想和你说,方便的话能不能在会议室和你谈(如果领导本身有私密办公空间,或者本来周围就没什么人则可以直接说)然后告诉他最近你的
身体
感觉如何
不适
,然后去医院检查下来是什么结果,你觉得这样的情况下无法继续现在的
工作
,请领导帮帮忙能否
换
个
岗位
。这一切都...
公司员工
因身体
原因
要求
从管理
岗位
转岗到员工岗位,公司有权拒绝吗...
答:
调整
工作岗位
是劳动合同关键条款变更,需要双方协商,从法律上讲单位没有这个义务,但是可以协商。于情于理而言,我想单位没有拒绝的理由。单位要是拒绝的,员工只能自行想办法
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