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offer会比入职提前几天发
在国企上班是一种什么体验?
答:
第二,收入有天花板,对能人也是亏欠的,对混日子的人是一种安慰。比如,你在私企,你能给企业挣一个亿,老板给你发一千万。在国企,你给企业挣一个亿,你还是月薪三四千。没办法,这是工资总额双轨制决定的,收支两条线。你挣的利润,也不能转化为工资和奖金啊。第三,不流动。不流动的风险,对...
这6招降低候选人爽约率
答:
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已经
发出
,在约定的时间内候选人迟迟没有回复,或者回复的时间超过约定的时间一两周。 候选人潜台词:HR小姐姐你别急啊,我还在等其他几个Offer呢。 3、
入职
时间无法确定 候选人接了Offer也已回复,但入职时间无法确定,或者说他想要的入职时间比较长。 候选人潜台词:我还在用你的Offer和现有公司或其他公司谈价...
求职过程中你遇到过哪些糟糕经历?
答:
因为我上大学的时候有好几年的兼职老师工作经历,所以我对自己的教学能力还比较自信,所以大四的时候就投了一所学校。很顺利就通知我第二天面试,还是校长直接面试,也就是在这一天,我见识到了让人目瞪狗呆的奇葩校长。一进她办公室的门给我的感觉就是仿佛我早已
入职
十年了,她非常自然地朝我招手让...
跨专业做新媒体运营:做好这些准备,5天拿
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不是梦
答:
用人话来说,新媒体运营总是会围绕着 促活、拉新、留存、变现 这几个关键词要素,所以围绕着这个中心思想去思考、操作都能算是新媒体运营。 新媒体运营一开始确实和公众号运营画上等号,随着流量入口被知乎、头条、抖音等其他巨头占据,公众号营销和获取用户的成本越来越高,而打开率却在降低。 所以企业提出了新的要求...
有没有HR大牛能对应届生求职提出比较全面的建议?
答:
这个时间是给你发挥的,你需要最大的展现自己的才华和能力,千万不要紧张,你需要乐观的面对,企业喜欢自信的人;当然后面可能有更严格的考验等着你,如果说初试是看表象,那么复试、面试或笔试就是考你的真才实料了.如果你还年轻一点要多学习,多积累经验,对你以后的人生会有很大的帮助。
我该怎么办?
答:
可以和第一家约定下,
入职
时间可以往后拖延下就好,没关系不影响。
最悲剧的的五种跳槽类型
答:
大概两个月前,他从朋友那边得到消息,某大型公司在招企划,福利和待遇都比现在好太多了。他一心动,就开始行动,工作也不用心做了,时不时请假。一个星期后,他在新公司的面试就进入了最后阶段,、HR口头答应他,等他提交了体检报告就
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、Jason一听激动了,立马辞职去做
入职
体检。没想到,又一个星期过去了,
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却...
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