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认定工伤对企业的坏处
工伤对
单位的影响有哪些
答:
1、增加企业的经济负担:工伤事故可能导致企业需要支付工伤赔偿金、医疗费用以及停工待岗期间的工资
;2、
影响企业生产效率
:工伤事故可能导致生产线暂停或效率下降,影响企业的整体生产进度;3、
损害企业形象
:频繁的工伤事故可能会导致企业形象受损,影响企业在客户和潜在员工中的声誉;4、
增加企业管理难度
:工伤...
报
工伤对企业有什么坏处
吗
答:
法律分析:劳动者报工伤后,
一般不会对企业有坏处
,但是劳动者认定为工伤的,会影响公司的财政,劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自...
申报
工伤对企业有什么
影响
答:
申报工伤对企业的影响如下:
1、报工伤对公司会有经济利益方面的影响
。工伤定级后如果员工辞职,单位应承担相应的伤残津贴和就业补贴。如果受伤后没有上报,对公司没有影响;2、工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停止发放伤残津贴,按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。工伤保险的申请流程:1、职工发生...
工伤认定的
好处和
坏处
答:
工伤认定的坏处:对受伤者心理和身体的影响、增加企业的成本负担、导致工作场所的不稳定
。1、工伤认定的好处:工伤认定可以帮助受伤者获得合理的赔偿,包括医疗费用、伤残补偿和失业救济金等。这些赔偿和保障可以帮助受伤者渡过难关,减轻经济负担。增加工作场所的安全意识,工伤认定的发生能够引起工作场所的重视...
工伤认定对公司有什么
影响吗?
答:
如果报工伤后不是
工伤的
,
对公司
没
有什么
影响。二、《工伤保险条例》第三十四条职工因工致残被
鉴定
为五级、六级伤残的,享受以下待遇:经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。第...
员工申报
工伤对公司
有影响吗
答:
律师解析 报
工伤对
单位是有影响的。 1、确认工伤后,虽然部分医药费就有工伤保险付了,但是一旦定级,如果该员工辞职,则单位要承担相应的伤残补助金和就业补助金,这两部分的费用是比较高的。 2、如果连续不断地出现
认定工伤
,只能说明
企业
在管理上特别是在安全生产管理上,存在着严重的问题和...
公司
没给员工交工伤保险员工受伤申请
工伤认定
。这会不会给公司带来不良...
答:
公司
没给员工交工伤保险,员工受伤后申请
工伤认定
,会给公司造成经济损失,不但要承担员工产生的医疗费,还要给员工支付赔偿金,并为员工补缴工伤保险。公司没有给员工交工伤保险,本身就已经属于违法行为。员工在受伤后依旧可以申请
工伤鉴定
,因此而产生的所有费用都由公司承担。法律分析员工在发生工伤事故后,...
为什么单位不愿意申请
工伤
答:
单位不愿意申请
工伤的
原因可能有很多,以下是一些可能的原因:1. 经济成本:单位申请工伤需要支付相关的医疗费用、工伤赔偿金等费用,这些费用可能会对单位的经济造成一定的压力。2. 影响企业形象:如果单位申请工伤,可能会
对企业
形象造成一定的影响,导致员工、客户等对企业产生不良印象。3. 法律责任:如果...
工伤认定对公司
有何影响
答:
法律分析:申请
工伤认定
,
对企业
来说利在于能减轻
企业的
负担,一切医疗费用和待遇均由社保部门解决。但是如果连续不断地出现
认定工伤
,只能说明企业在管理上特别是在安全生产管理上,存在着严重的问题和漏洞,它严重影响着企业的声誉。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第三十六条 职工因工作原因受到事故...
申报
工伤对企业有什么
影响?
答:
影响:1、会影响
工伤的
缴费率;2、如果工伤报多了,相关政府部门会来查的。相关点:1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请
工伤认定
,
公司
需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。2、需提交材料:工伤认定申请表(劳动局的网站一般有下载)、...
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