工伤认定的好处和坏处

Question

如题所述

Answer 1

工伤认定的好处：获得合理的赔偿和保障、增加工作场所的安全意识、促进法律法规的完善。工伤认定的坏处：对受伤者心理和身体的影响、增加企业的成本负担、导致工作场所的不稳定。
1、工伤认定的好处：工伤认定可以帮助受伤者获得合理的赔偿，包括医疗费用、伤残补偿和失业救济金等。这些赔偿和保障可以帮助受伤者渡过难关，减轻经济负担。增加工作场所的安全意识，工伤认定的发生能够引起工作场所的重视，促使企业加强安全生产管理，提高员工的安全意识。通过工伤认定，企业可以深入分析事故原因，并采取相应的预防措施，以减少类似事故的发生。促进法律法规的完善，工伤认定的发生可以揭示工作场所安全管理的不足之处，促使相关法律法规的完善和修订，通过对报工伤案例的研究和总结，相关部门可以及时修订相关法律法规，提高工作场所的安全标准。
2、工伤认定的坏处：对受伤者心理和身体的影响，工伤认定对受伤者的身心健康产生不可忽视的影响，受伤者面临长期的康复过程，甚至导致失去工作能力。工伤认定者还面临心理上的困扰，如焦虑、抑郁等。增加企业的成本负担，报工伤会给企业带来额外的经济负担，除了支付受伤者的赔偿金外，企业还需要承担相关的法律责任和罚款，这些额外的成本会对企业的利润和经营状况产生负面影响。导致工作场所的不稳定，报工伤的频繁发生导致工作场所的不稳定，影响企业的正常运营，工作场所的不稳定导致员工的离职率增加，影响企业的生产效率和竞争力。
3、工伤是工作伤害的简称，亦称职业伤害（occupationalinjuries），是指生产劳动过程中，由于外部因素直接作用而引起机体组织的突发性意外损伤，如因职业性事故导致的伤亡及其急性化学物中毒。