66问答网
所有问题
当前搜索:
薪资税前5000到手多钱
5000税前工资到手
多少
答:
4000元
。根据查询螃蟹百科网显示,税前工资为5000元,五险一金缴纳比例为百分之八,实际到手工资为4000元,实际到手工资等于税前工资减五险一金减个人所得税。
工资5000
扣五险一金剩多少
答:
综上所述,5000元工资扣除五险一金后,
实际到手的工资大约为4200元左右
。【法律依据】:《中华人民共和国社会保险法》第十条 职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。第三十三条 ...
工资5000
扣完五险一金剩多少
答:
工资为5000元的员工,
扣完五险一金后实发工资约为4166.5元左右
。根据中国社会保险法规定,用人单位需要为职工缴纳五项社会保险(养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险)和一个住房公积金。这些保险和公积金需要由用人单位和职工共同缴纳。对于个人来说,需要按照自己的工资标准缴纳一定比例的保险...
工资5000
扣除五险一金和个税后,
到手
能拿多少?
答:
到手工资
计算如下:1. 首先,扣除五险一金:- 养老保险金:
5000
元 × 8% = 400元 - 医疗保险金:5000元 × 2% = 100元 - 失业保险金:5000元 × 1% = 50元 - 基本住房公积金:5000元 × 5% = 250元 - 五险一金总计:400元 + 100元 + 50元 + 250元 = 800元 2. 由于个人所得税...
税前月薪5000
税后多少
答:
法律分析:如果不计算应当扣除的三险一金或者五险一金,税后
工资
为4955元。个人所得税采用超额累进回税率,因此答
5000
元工资,首先扣除3500元起征点,其余适用3%的税率,应当缴纳税款45元。法律依据:《个人所得税法》第三条 个人所得税的税率:(一)综合所得,适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率...
税前5000
扣完五险一金
到手
多少?
答:
根据2018年个人所得税法修改后,每月个税免征额提高到5000元。因此,如果
税前工资5000
元,扣除五险一金后,根据北京地区的缴费比例,个人需要缴纳的五险一金大约为:- 养老保险:5000 × 8% = 400元 - 医疗保险:5000 × 2% + 3元大病统筹 = 100元 + 3元 = 103元 - 失业保险:5000 × 0.2%...
税前5000到手
多少扣五险一金
答:
税前5000
元,
到手工资
需要扣除五险一金。具体计算如下:1. 养老保险金:个人需缴纳8%,即5000元 × 8% = 400元。2. 医疗保险金:个人需缴纳2%,即5000元 × 2% = 100元。3. 失业保险金:个人需缴纳1%,即5000元 × 1% = 50元。4. 基本住房公积金:个人需缴纳5%,即5000元 × 5% = 250...
工资5000到手
多少
答:
4200元。工资是5000元,扣除五险一金后,实际
到手
的收入会根据个人缴费比例和缴费基数有所不同。个人缴费比例为工资的百分之10左右,而缴费基数则根据当地的规定确定。以
工资5000
元为例,个人缴费比例为百分之5,缴费基数为当地平均工资的百分之60左右,工资5000元扣除五险一金后,实际到手的工资为4200元...
税前5000到手
多少扣五险一金
答:
4200元。
税前5000
,扣除五险一金后,根据目前缴纳工资个人所得税,起争线就是5000。如果你的工资是税前,那么你拿到手的也就是5000。当然也要根据你当地的社保,公积金等等的费用。基本上拿到上4100或4200元。由于我国现在个人所得税起征点是5000元,所以
工资5000
不需要缴纳个税。其中养老保险金:个人8%...
工资五千
扣除五险一金税后多少钱
答:
法律分析:
税前5000
,扣除五险一金后,大概剩下3890元。计算方法:5000-5000×8%×2%×0.2%×12%=3890元。1、养老保险:单位20%,个人8%(自己缴纳的进入个人帐户);2、医疗保险:单位10%,个人2%(自己缴纳的进入个人帐户);3、失业保险:单位1.5%,个人0.2%;4、工伤保险:单位0.5-2%...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
税前工资5k 到手多少
月薪5000到手实际工资多少
工资税前税后计算器
税前工资到手多少钱
薪资税后5000到手多钱
工资5000到手能拿多少
5000扣五险一金剩多少
综合工资5000实际是多少
税前月薪5000税后多少