66问答网
所有问题
当前搜索:
老公工作能力强但是工资低
老公
很努力,他
工作
11年了
但工资
还没过万,他自己也很焦虑,我应该怎么办...
答:
如果工作上职位得不到提升,薪资得不到提高,
那么可以考虑跳槽来提升自己
。或者增加副业的收入,了解下身边的人脉,有没有可以做的副业,增加生活收入。
为什么
能力强
的人
工资低
答:
专家的这种说法肯定是不正确的,年轻人的工资低,并不一定是能力不够,
而是由于他们的经验没有老员工的经验,老道工作时间比较短
,所以才会导致他们的工资薪酬比较低。年轻人的工资低,并不是能力问题。能力和薪资不会完全成正比,但是基本上会成正比。首先能力和薪资不会完全成正比的原因。从薪资来方面来...
能力强
为什么
工资低
?
答:
4.公司发展状况
。若公司本身没有挣钱,导致开支过大要求消减成本。降低工资以及裁员,这个和能力也没有关系。5.
意外状况
。若公司法人涉嫌违法,导致公司倒闭。突发灾害导致公司破产,这也提现不了工资低就是能力问题。6.公司经营与其他公司或者个体有过债务纠纷,导致公司盈利减少。公司可能发放的奖金会减少...
老公
天天加班
工资
还低
答:
你提到的自己老公天天加班,工资还很低,令你不满意,
你应该跟自己的老公互相沟通,最好是让他有一技之长,能有更多的财富和收入
能力强
为什么
工资低
答:
所以虽然的确有少部分人,他们
工资低
是因为他们自己
能力
不足的原因,但是我们看到其实对于大部分的职场人来说,他们其实能力非常强,
可是工资
依然很低。所以我们希望对于这些能力非常强的员工来说,公司和企业应该尽量的给予他们更多更好的展现他们才能的机会,因为只有这样才可以让他们能够全心全意投入到
工
...
老公工资
太低怎么办?我能说他吗?
答:
你的叙说有着两个重点,他说的那句话,工龄越长越吃香是重点,确有其事,这也得结合下一个重点。你说的他老实指派那就去哪,会不会是欺负他老实。这段话也是重点,我告诉你,老实的人在有的公司里边相反会随着工龄资历越长,翻到越容易受到提拔重用。所以我的介意你让他干着吧,先,以观后效 ...
老公工资
太低怎么办?
答:
能够相守一生就是幸福。不管谁多谁少。都是两个人一起在努力。不嫌弃对方。不奢求更多。人懂得知足就会很容易满足。他
工资
开的少。那我工资开的多,就多贴补一些家用。日子也会更加的温馨和睦。只要他一心一意对这个家。照顾好孩子和老婆。他就算一个合格的标准
老公
。和我的想法相同,就采纳吧!
老公工资低
,我到底要不要坚持要求他换
工作
呢?
答:
老公工资低
,我不应该坚持要求他换
工作
,如果这份工作他做得特别顺心,那就应该让他坚持,钱不是最重要的。
工作
比别人干的多,
工资
反而拿的少,这种情况应该怎么办?
答:
1,如果对领导分配工作不公平,你自己有意见,就要旗帜鲜明地提出来。 在职场上,某些领导分配工作任务不公平问题,确实普遍存在。他们往往会给
工作能力强
的人多分配工作,给年轻的员工多分配工作,却让一些工作能力较弱的人、以及职场年龄较大的人,工作清闲起来。这种职场分配工作的不公平,确实让一些人产生工作情绪,特别...
有的人
能力
很强,
工资却
很低,这是为什么?
答:
答案简单,
能力强
?那可能只是自以为是的错觉。
工资低
的根本原因是我们没有创造足够的价值。1.我们的能力评价标准和老板不一样
工作
一段时间后,很多人觉得自己熟悉日常任务的流程,觉得基本任务已经完成。他们觉得自己的能力提高了,可以要求高薪。能做的和能做的差距很大,但是能做的,老板又不敢放心的...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
老员工能力强工资低
能力强但工资最低
能力差的人和能力强的人一样发工资
对于能力强但是薪资偏低的人
能力强工资低
新员工比老员工能力强
能力不强工资高
能力很强却不给加工资
老员工能力强