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简述我国劳动法规定的劳动者的权利
试
述我国劳动法规定的劳动者的劳动权利
和基本义务
答:
法律分析:劳动者享有平等就业和选择职业的权利
、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、
获得劳动安全卫生保护的权利
、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第三条 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取...
简述我国劳动法规定的劳动者的
基本
权利
。
答:
【答案】:依我国《劳动法》第3条规定,
作为劳动法律关系主体一方的劳动者享有的基本权利主要有:平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利
、休息休假的权利、
获得劳动安全卫生保护的权利
、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利 (如依法...
我国劳动者
享有
的劳动
保护
权利
答:
我国劳动者享有的劳动保护权利如下:
1、平等就业和选择职业的权利;2、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利;3、获得劳动安全卫生的保护权利
;4、接受职业技能培训的权利;5、
享受社会保险和福利的权利
;6、提请劳动争议处理的权利;7、法律规定的其他劳动权利。劳动合同生效的条件包括:1、双方当事人具备相...
简述我国劳动者
享有的基本
劳动权利
包括哪些
答:
劳动者享有以下基本权利:获得劳动安全卫生保护的权利
;接受职业技能培训的权利;
平等就业和选择职业的权利
;取得劳动报酬的权利;休息休假的权利;享受社会保险和福利的权利;提请劳动争议处理的权利;法律规定的其他劳动权利。【法律依据】《中华人民共和国劳动法》第十二条劳动者就业,不因民族、种族、性别、...
简述劳动者的法定权利
答:
根据宪法的指示
劳动者
每日工作的时间不能超过8小时或者是一周的工作时间不能超过40小时。6、劳动者可以享受社会保险
的权利
。用人单位需要向劳动者购买劳动保险,即养老保险,工伤保险,失业保险,医疗保险,生育保险等。虽然
我国的劳动法
里面是这样的
规定
,但是在实践的过程中,还是存在诸多的问题,一方面是...
...享有
的权利
有哪些 2.
我国
为什么要依法维护
劳动者的权益
答:
我国
宪法
规定
,公民有受教育
的权利
和义务。所谓受教育既包括受普通教育,也包括受职业教育。8、
劳动者
有提请劳动争议处理的权利。劳动争议是指劳动关系当事人,因执行《
劳动法
》或履行集体合同和劳动合同的规定引起的争议。劳解决劳动争议应该贯彻合法、公正、及时处理的原则。
根据
我国的劳动法
,
劳动者的
基本
权利
包括( )。
答:
【答案】:根据我国的劳动法,劳动者的基本权利包括以下几个方面:1.
平等就业和选择职业的权利
;2. 取得劳动报酬的权利;3. 休息休假的权利;4.
获得劳动安全卫生保护的权利
;5. 接受职业技能培训的权利;6.
享受社会保险和福利的权利
;7. 提请劳动争议处理的权利;8. 享有法律法规信棚规定的其他...
劳动者
有哪些
权利
和义务
答:
我国
宪法
规定
,公民有受教育
的权利
和义务。所谓受教育既包括受普通教育,也包括受职业教育。8、劳动者有提请劳动争议处理的权利。二、
劳动者的
义务:1、诚信义务:在签订劳动合同时,劳动者有义务就其与劳动合同直接相关的基本情况,向用人单位如实说明。2、守法义务:
劳动合同法
是规范劳动合同双方当事人...
在
我国
,
劳动者
依法享有什么
权利
答:
对国家来说,应当为公民实现
劳动权
提供必要的保障。二、保护劳动者合法权益的原则(1)偏重保护和优先保护:
劳动法
在对劳动关系双方都给予保护的同时,偏重于保护处于弱者的地位
的劳动者
,适当体现
劳动者的权利
本位和用人单位的义务本位,劳动法优先保护劳动者利益;(2)平等保护:全体劳动者的合法权益都...
简述劳动者的
基本
权利
及如何依法维护劳动者的合法
权益
?
答:
一、劳动者依照我国《劳动法》的相关规定享有以下基本权利:1、平等就业
的权利
,即符合
我国劳动法规定的劳动者
享有获得职业的权利;2、选择职业的权利,劳动者可以根据自己意愿选择适合自己才能、爱好的职业;3、取得劳动报酬的权利,劳动者在与用人单位签订劳动合同时必须具备有约定劳动报酬的条款;4、休息...
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