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月薪5000到手工资多少
工资5000
扣完五险一金剩
多少
答:
工资为5000元的员工,
扣完五险一金后实发工资约为4166.5元左右
。根据中国社会保险法规定,用人单位需要为职工缴纳五项社会保险(养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险)和一个住房公积金。这些保险和公积金需要由用...
税前
5000到手多少
答:
计算到手工资的计算方法为:5000-5000x(8%+2%+0.2%+12%)=3890元
。养老保险费,个人缴纳8%;失业保险费,个人缴纳0.2%;医疗保险费,个人缴纳2%。其中个人缴纳在1-5000元之间的,个人所得税税率为0%,是不需要缴税...
工资5000
扣除五险一金和个税后,
到手
能拿
多少
?
答:
综上所述,扣除五险一金和个税后,
每月到手工资为4200元
。
5000
税前
工资到手多少
答:
4000元
。根据查询螃蟹百科网显示,税前工资为5000元,五险一金缴纳比例为百分之八,实际到手工资为4000元,实际到手工资等于税前工资减五险一金减个人所得税。
工资5000到手多少
答:
4200元
。工资是5000元,扣除五险一金后,实际到手的收入会根据个人缴费比例和缴费基数有所不同。个人缴费比例为工资的百分之10左右,而缴费基数则根据当地的规定确定。以工资5000元为例,个人缴费比例为百分之5,缴费基数为...
工资五千
扣除五险一金税后
多少
钱
答:
计算方法:5000-5000×8%×2%×0.2%×12%=
3890元
。1、养老保险:单位20%,个人8%(自己缴纳的进入个人帐户);2、医疗保险:单位10%,个人2%(自己缴纳的进入个人帐户);3、失业保险:单位1.5%,个人0.2%;4...
税前
月薪5000
税后
多少
答:
法律分析:如果不计算应当扣除的三险一金或者五险一金,税后
工资
为4955元。个人所得税采用超额累进回税率,因此答
5000
元工资,首先扣除3500元起征点,其余适用3%的税率,应当缴纳税款45元。法律依据:《个人所得税法》第三条 ...
月工资5000到手多少
税后?
答:
您好。
月工资5000
元,仅考虑国家规定的个税起征点月度5000元,应纳税所得额=月工资5000-个税起征点5000=0,也就是说用于计算个税的额度为0,个税额度也就为0,
到手
税后为月工资5000-个税0=5000元。当然,个税计算需要...
税前
5000到手多少
扣五险一金
答:
4200元
。税前5000,扣除五险一金后,根据目前缴纳工资个人所得税,起争线就是5000。如果你的工资是税前,那么你拿到手的也就是5000。当然也要根据你当地的社保,公积金等等的费用。基本上拿到上4100或4200元。由于我国现在...
工资五千
扣除五险一金税后
多少
钱
答:
法律分析:3890,5000×8%×2%×0.2%×12%=
3890元
。缴纳比例如下:养老保险:单位20%,个人8%(自己纳的进入个人帐户);医疗保险:单位10%,个人2%(自己缴纳的进入个人帐户);失业保险:单位1.5%,个人0.2%...
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