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工资拖着不发
公司
拖着工资不发
,走了劳动仲裁,是不是等着劳动仲裁结束才
发工资
答:
不过,实践中发现公司有故意拖欠工资的行为,拖欠一周以上的就可以去劳动部门投诉。并且,投诉之后还是继续拖欠的,员工即可以去申请劳动仲裁处理。另外,如果公司找出其他理由拖欠工资,那么按正常发放工资日期推迟半个月
不发
,并且没有明确
发工资
日期或者以其他借口不肯支付工资的,员工可以不用继续等待,直接去申请...
工资
一直
拖着不发
怎么办
答:
工资
一直
拖着不发
,劳动者可以采取以下方法:1、劳动者可与用人单位协商;2、劳动者可向劳动行政部门投诉;3、劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令;4、劳动者可提起劳动仲裁,要求用人单位支付拖欠的工资报酬及经济补偿金。5、劳动者对仲裁不服的,可以向人民法院提起诉讼。法律依据:《劳动争议调解...
长期
不发工资
,这都年底了,老板还是
拖着工资不发
,怎么办
答:
您好,很高兴为您解答:老板
拖着工资不发
怎么办 出门在外,辛辛苦苦赚点钱回家过年,可是到年底老板即拖着工资不发,那我们该怎么办呢?1、先和你的直属上司沟通,如果他也没办法,要看他跟老板还是跟员工站在一路的,跟老板站一路就把话说狠一点,起诉之类的让他转达,跟员工站一路的可以联合起来...
公司原定15号发
工资拖着不发
,怎么办?
答:
如果是这个月临时性地拖延了发放工资的时间,建议可以耐心等待一下,晚几天以后也许就把
工资发
下来了。因为每一个企业都有可能临时性的流动资金紧张,就会影响工资的发放。但如果是用人企业经常性的这样拖欠
工资不发
,甚至于拖欠了好多个月的,那就可以考虑收集到劳动关系存在的证明和拖欠工资的证明,到...
如果打工老板拖欠
工资
怎么办,我又没签合同
答:
一、如果打工老板拖欠
工资
,又没有签订合同,只要能证明劳动关系,就可以向当地劳动监察大队投诉,要求用人单位支付工资的。证明劳动关系的材料有:(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;(三)...
离职后
工资
一直
拖着不
给怎么办
答:
离职后用人单位一直
拖着工资不发
的,劳动者可以与用人单位协商,协商不成可以申请劳动仲裁。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三...
...到了
发工资
的时间了,但是老板现在
拖着工资不发
。
答:
3、未签劳动合同劳动者可以随时走人,将导致企业内部人员的流动性,这种流动对企业制度管理不利,对企业文化更是致命;您擅自离职不会承担任何法律责任。综上所述,建议你积极维权,争取双倍
工资
赔偿。可以先申请劳动仲裁,仲裁不成就向法院起诉。注意保留就职证据。四二三公益律师团队为您作答,满意请按赞...
老板恶意拖欠
工资
,法院已判决,但还是一直
拖着不
给怎么办
答:
不履行判决书的,可以申请强制执行,具体如下:《中华人民共和国民事诉讼法》第二百三十六条 发生法律效力的民事判决、裁定,当事人必须履行。一方拒绝履行的,对方当事人可以向人民法院申请执行,也可以由审判员移送执行员执行。调解书和其他应当由人民法院执行的法律文书,当事人必须履行。一方拒绝履行的,...
为什么老板喜欢晚
发工资
答:
很多人都有过这样的经历:等待着自己应该领到的工资,但是老板总是
拖着不发
,让人感到很是不爽。但是,为什么有些老板喜欢晚
发工资
呢?下面我们来一探究竟。掌握财务主权 晚发工资可能是老板为了掌握财务主权而采取的一种方式。在企业中,如果老板掌握了财务主权,那么就可以随时根据企业情况来调节员工的...
工资
一直
拖着不发
怎么办
答:
3、最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁,通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔,如果还不赔,可申请法院强制执行。4、如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公,还可以在15天内向法院提起民事诉讼,直接通过法院判决执行。5、按上述途径索取
工资
的同时,还可依据《劳动合同法》第八十五条的规定,要求...
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