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吉林省买断后退休算工龄吗
买断
的
工龄退休
时还
算工龄吗
答:
从单位买断工龄出来,
一直交养老保险是继续算工龄的
。买断工龄以前的工龄不算(工龄已补偿买断),以后的继续算工龄。工龄是买不断的,所谓买断工龄只是按照工龄给予解除劳动合同的经济补偿金。只要继续缴纳养老保险,将来计算养老金的时候都会作为缴费年限(就是你说的工龄)计算,一年工龄增加1%的基础养老金。
买断
的工龄,
退休
时还
算工龄吗
?
答:
买断工龄后退休时算工龄
。只要你继续缴纳社保费,且无断缴,退休时,以前的工龄,是必须连续计算的。单位交的年企买断工龄退休还能享受,买断工人之后成功是可以自行的缴纳相关的养老方面的保险的,在这种情况之下符合我们国家养老政策的,仍然是可以享受到退休的待遇,这方面待遇也不受影响。单位交的年企买...
买断
的工龄,
退休
时还
算工龄吗
?
答:
法律分析:买断工龄与退休是没有关系的
,就算是有买断工龄的情况,劳动者也是按照正常的程序退休,退休工资的计算方法与一般退休的劳动者的退休金是一样的。用人单位在买断职工工龄后需要按照职工的工作年限对职工进行补偿,工作满一年的则补偿一个月的工资,但最多不能超过12个月。法律依据:《国务院关于工人...
买断
的工龄,
退休
时还
算工龄吗
?
答:
不算
。根据百度律临资料显示,买断的工龄不算退休工龄。买断工龄是不会影响退休工资的,买断工龄一般是对于用人单位解除劳动合同所支付的经济补偿金,而退休工资是由统筹养老金和个人账户养老金组成的,与其缴费年限、当地职工平均工资等因素有关。所谓工龄,是指职工自与单位建立劳动关系起,以工资收入为主要...
买断
的工龄,
退休
时还
算工龄吗
?
答:
企业买断工龄后,工龄也是从刚参加工作时算起,
计算退休时工龄:买断前在单位工作的工龄+买断后自己交纳养老保险的年限=退休时的工龄
也就是说买断以后,无论是否再参加工作,都是以交纳养老保险的时间为工龄计算。
国营企业
买断工龄退休后工龄算吗
答:
我认为正常情况下必须算,具体解释如下!一,什么是下岗
买断工龄
?这里所谓的买断工龄,我理解就是指企业由于自身原因与职工解除劳动关系,对原来的工龄给予
了
最低的经济补偿。实际上具体可分为两个时段,2004年以前,在企业改革初级阶段,各地都在探索没有统一的叫法,在国营大小集体企业中,存在着一些不...
工龄被
买断
过,
退休
时还
算工龄吗
答:
一般来说是
计算工龄
的,但是具体的政策没有法律依据,
买断工龄
现在不是合法的解释了,所以有争议不一定能说的清楚 《中华人民共和国劳动法》规定:“建立劳动关系应当订立劳动合同”(16条):“用人单位和劳动者必须依法参加社会制度,缴纳社会保险费”(72条)。可见,企业必须与员工签订劳动合同,并依法...
国营企业
买断工龄退休后工龄算吗
答:
算的,工龄是累计的, 只要继续缴纳养老保险,将来计算养老金悄搏正的时候都会作为
工龄计算
。相关知识:国家规定劳动者需交满十五年的养老保险才可以在
退休
后享有养老金,中间断交启悔,或者不够缴纳年限的,只要在退休年龄之前,能够一次性补交,也是可以享受养老金银大待遇的。
买断工龄后
接着交社保
退休
时工龄如何
计算
谢谢
答:
单位
买断工龄后
,职工的
退休
工资需要视当地社保政策对以前的工龄是否作视同缴费年数来进行计算;达到法定退休年龄,缴费年限累计满10年或15年及其以上者,退休工资为基础养老金与个人账户养老金相加之和。法律依据:《社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月...
买断工龄
的职工
退休
时
算工龄吗
答:
职工所谓
买断工龄
,就是解除合同,解除合同
之后
,需要继续缴纳养老保险,缴纳养老保险就计算缴费年限,不缴费就不计算,现在没有工龄,是按缴费年限计算的。
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