66问答网
所有问题
当前搜索:
单位不给算工伤怎么办
公司
不给报工伤怎么办
答:
公司不给报工伤,处理方法如下:
1、劳动者或其直系亲属、工会组织可以在事故伤害发生之日起1年内,向公司所在地劳动保障行政部门申报工伤
;2、若公司未购买工伤保险或不支付赔偿,可向当地劳动行政部门投诉,或向劳动仲裁委员会申请仲裁;3、工伤认定后,若公司不赔偿,劳动者可与公司协商,或申请调解、...
在工厂受伤工厂
不给报工伤怎么办
答:
在工厂受伤,工厂不给报工伤,可以考虑以下步骤:
1、保留证据,确保您有相关的证据来证明您在工厂内受伤,例如医疗记录、事故报告、照片等
;2、
寻求医疗帮助
,确保您及时就医并保留医疗记录,这将作为证据证明您的伤势与工作有关;3、 与工厂沟通,尽可能与工厂进行沟通,向他们说明您的情况并要求报工伤。
工作受伤公司不
报工伤怎么办
答:
工伤公司不报工伤的,
当事人和其近亲属可以自行向工伤认定机构申请工伤认定
。根据我国相关法律规定,用人单位没提出工伤认定申请的,职工者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内,可以直接向认定机构提出工伤认定申请。公司不给报工伤的,职工或者其近亲属可以自行申请。用人单位未在工伤保险条例规定...
公司
不给办理工伤
手续
怎么办
答:
法律分析:单位不配合办理工伤待遇的,劳动者可以先自己申请工伤认定,然后进行工伤伤残等级评定,伤残等级评定结束后,
可以向劳动仲裁委员会申请仲裁或者是向人民法院进行起诉
,要求用人单位进行相应的赔偿或者是配合办理工伤索赔程序,由工伤保险基金进行赔偿。需提供材料:工伤认定申请表,劳动合同,医疗诊断证明...
上班受伤公司
不给报工伤怎么办
答:
上班受伤公司不给报工伤的,
劳动者个人可以申请工伤认定,并且向劳动监察大队投诉或者向劳动仲裁委员会申请仲裁
。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。工伤的种类...
发生
工伤
事故,
单位不给
申报工伤该
怎么办
呢
答:
律师解答 发生
工伤
事故后,
单位不给
申报工伤的,劳动者可以在事故发生之日起的一年内去申报。受理其申请的是劳动保障行政部门。所需提交的材料则是工伤认定申请表、劳动合同、医疗诊断证明等。《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害...
单位不给
申报
工伤
待遇
怎么办
答:
法律分析:用人
单位
未申请的,劳动者可自发生事故伤害之日起一年内,向人力资源和社会保障局申请
工伤
认定。法律依据:《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性...
在单位受伤
单位不给报工伤怎么办
答:
法律分析:职工遭受工伤事故伤害,单位不报工伤的,员工及其近亲属可以申请工伤认定。依照相关法律的规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门
提出工伤认定申请
。用人单位未在规定...
在单位受伤
单位不给报工伤怎么办
答:
法律分析:发生工伤事故,用人单位不给申报的劳动者可以自己去社保局申请工伤认定。用人单位未按在工伤事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门
提出工伤认定申请
,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接...
工伤
公司
不给报
,我该
怎么办
?
答:
遇有特殊情况,经报劳动保障行政部门同意,
申请时限可以适当延长
。
用人单位未按上述规定提出工伤认定申请的
,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。法律依据《工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
单位不帮我申请工伤怎么办
如果公司不给报工伤怎么办
公司不工伤认定怎么办
单位不给申报工伤待遇怎么办
公司不让报工伤怎么办
单位不配合工伤认定怎么办
单位不认定工伤怎么办
单位不愿意报工伤的原因
因工受伤单位不报工伤怎么办