66问答网
所有问题
当前搜索:
单位不给算工伤怎么办
发生
工伤
事故,
单位不给
申报工伤该
怎么办
呢
答:
发生
工伤
事故,
单位不给
申报工伤,工伤职工或其直系亲属可以工伤事故发生之日起一年内向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。【法律依据】《工伤保险条例》第十七条:职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹...
发生工伤了,用人
单位不报工伤怎么办
视频时间 01:15
公司
不给
申报
工伤怎么办
答:
公司
不给
申报
工伤
的,劳动者自己或者近亲属可以在事故伤害发生之日起1年内,直接向用人
单位
所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果由于用人单位故意拖延申报工伤时间,导致职工超过工伤认定申请时效,无法认定工伤的,劳动者可以申请劳动仲裁;如果对于仲裁结果不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起...
上班受伤公司
不给报工伤怎么办
答:
上班受伤公司
不给报工伤
的,劳动者个人可以申请工伤认定,并且向劳动监察大队投诉或者向劳动仲裁委员会申请仲裁。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在
单位
应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。工伤的种类...
公司拒
不给
员工申报
工伤
,有什么目的,应该
怎么办
呢?
视频时间 01:43
单位
拒绝
报工伤怎么办
?
答:
单位不报工伤
的,职工自己可以报。用人单位在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日没有为员工申请工伤认定的,职工或者其近亲属可以在一年内进行申请工伤鉴定。【法律依据】《工伤保险条例》第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害...
在工厂上班受伤不让
报工伤怎么办
答:
上班受伤公司
不给报工伤
劳动者可以采取以下办法:1、如果
单位
未按规定提出工伤认定申请的,劳动者自己也可以在事故伤害发生之日起1年内,直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请;2、社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工...
单位不给报工伤
,个人
怎么办
答:
法律分析:用人单位应当在30日内为劳动者申报
工伤
,用人
单位不
申报的,劳动者个人可以受伤之日起一年内向当地人社局劳动关系科申请工伤认定。法律依据:《工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日...
我在单位工作时受伤,可
单位不给报工伤怎么办
?
答:
然后,
单位
若超过30天未为员工申报
工伤
认定时,方可自行向当地社保局提出工伤认定。如果公司没有与其签订劳动合同,未缴纳社保,那么这个工伤责任就是公司来赔偿,所以公司会拒绝。如果是这样,首先要去仲裁庭申请劳动关系认定,然后才能申请工伤。法律分析公司
不给
认定工伤的情况下,员工一方在一年内可申请工伤...
单位不给报工伤
事故该
怎么
处理?
答:
单位不报工伤
事故,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接申请工伤认定。在此期间发生符合《工伤保险条例》规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。【法律依据】《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定...
棣栭〉
<涓婁竴椤
3
4
5
6
8
7
9
10
11
12
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜