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劳动法规定下班后多久算工伤
下班后
几小时内
算工伤
答:
是否算工伤跟下班时间长短没有关系
。职工下班之后,受到的损害属于工伤情形的,即使已经长时间下班,也可以认定为工伤,职工可以享受工伤待遇,比如在下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,就可以认定为工伤。只要员工在工作期间和工作场所,因工作缘故造成的事故一...
下班以后
发生意外多少小时内
算工伤
答:
并没有严格的时间规定,在合理的上下班时间范围内受伤的都算工伤
。职工在合理时间内往返于工作地与居住地的合理路线的上下班途中发生事故的,亦可认定为工伤。其中,上下班途中指的是从居住的住所到工作区域之间的必经路途。所发生的意外事故职工负主要责任的
不属于工伤
。法律分析根据相关法律规定,职工在工...
下班后24小时内猝死算工伤
吗
答:
综上所述,
下班后24小时死亡
,包括在家因病死亡、意外事故死亡等,如果不是上述常见情形的,基本上可以认定与工伤无关,当事人不能主张工亡赔偿。【法律依据】:《
下班后
几小时死亡
算工伤
答:
在工作时间和工作岗位,
突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡这种情况也可以视为工伤
。工伤认定应当去用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出申请。申请人可以是用人单位,如果用人单位不提出的,本人或者本人直系亲属、工会组织可以在故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内一年内提出...
下班后
几小时死亡
算工伤
答:
下班后在家中死亡一般不算工亡。下班后的时间与认定工伤没有直接关系。根据法律规定,在工作时间和工作岗位,
突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的应当视为工伤
。伤,是相对于非因公负伤而言,是因公负伤的简称。之前由于体制的原因我国国家机关、事业单位干部职工因工作原因负伤致残通常采用该术语,...
下班后
两小时内出交通事故
算工伤
吗
答:
一、
下班后
两小时内出交通事故
算工伤
吗1、下班后两小时内出交通事故算工伤。如果是在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的
是工伤
。(1)必须是在上下班的
规定
时间发生的交通事故;(2)必须是在上下班的必经线路上发生的交通事故;(3)必须是本人没有责任...
下班后
几小时内
算工伤
答:
根据相关
规定
从事日常工作生活所需要的活动,且在合理时间和合理路线的上下班途中应认定为“上下班途中”。在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。因此,不在以上规定的范围内,不论
下班多久
都不
算工伤
。工伤范围
是工伤
认定的前提,一般由...
下班
2小时
算工伤
吗
答:
下班2小时受伤是否能认定为
工伤
要根据具体情况来判断:首先,要认定为工伤,手上必须
是
发生在下班途中;其次,受伤原因要是交通事故或者是城市轨道交通、客运轮渡、火车事故导致伤害;最后,本人对事故不负主要责任。只有满足这三个条件,
下班后
2小时受伤的才能认定为工伤。法律依据:《工伤保险条例》第十四条 职工...
下班算工伤
有没有时间限制
答:
法律分析:对于
下班后
可以被认定为
工伤
的情形有一定的限制。具体如下:(一)在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中;(二)在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中;(三)从事
属于
日常工作生活所需要的活动,且在合理时间和...
下班
48小时内死亡
算工伤
吗
答:
【法律分析】:在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤,如果是
下班后
发病,就不
是工伤
。工伤范围是工伤认定的前提,一般由法律直接
规定
。各国及地区的工伤保险法律以及国际劳工公约对工伤范围的规定主要采取以下几种立法模式:概括式立法模式、列举式立法模式、混合式...
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