档案工资包括绩效工资吗

Question

如题所述

Answer 1

档案工资包括绩效工资。
所有事业单位人员档案工资的构成是完全一样的,都包括岗位工资、薪级工资、基础性绩效工资和奖励性绩效工资,在同一地区,所有事业人员的档案工资都执行同样的标准,别看有的单位奖励绩效工资高,比如医院系统,奖励绩效工资比其他普通事业单位工资高很多,但是他们档案工资里边体现的奖励绩效工资和其他单位人员是完全一样的。
档案工资并不是真正的工资，实际上属于职工档案记载的信息，作用就是作为档案信息使用。
很多机关事业单位的职工知道，他们的工资主要包括基本工资、绩效工资、奖金、津贴补贴等待遇。
公务员的工资标准主要包括职务工资和级别工资两大类。职务又分为领导职务和非领导职务。公务员每年年度考核只要是称职以上，每五年可以在所任职务对应的级别内晋升一个级别，每两年可以在所任级别对应的工资标准内晋升一个工资档次。这种情况下工龄和考核结果就非常重要了，不仅仅影响着级别工资，也会影响职务工资。具体的考核结果和工资调整表都会在公务员个人档案中提现。按照干部档案管理的规定，个人不允许查阅自己档案的，因此对于自己来说属于一种保密状态。不过，具体的有关信息还是可以通过人事部门编定工资表时查找出来的。
法律依据
《中华人民共和国劳动法》
第四十六条　工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。
工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。
《中华人民共和国劳动合同法》
第十一条　（未订立书面劳动合同时劳动报酬不明确的解决）用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬不明确的，新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行；没有集体合同或者集体合同未规定的，实行同工同酬。