第1个回答 2023-05-01
1. 检查自己的信息是否清晰明了，是否有遗漏的信息等问题，重新梳理，再次发送给领导；
2. 给领导打电话或直接与其面谈，确认是否已经收到你的信息，并询问对方是否需要协助等；
3. 留意领导日程安排，避开繁忙时段，找机会与其交流；
4. 寻求其他同事或部门同事帮忙转达信息或协调；
5. 适度提高紧急程度，若信息需要尽快处理，可以适度增加紧急程度，但不要频繁打扰领导。本回答被网友采纳
第2个回答 2022-09-06
领导不回你信息，大致有下面这五种原因：
一是，领导确实很忙，没看到。曾有企业管理者说，做领导的，微信里每天要处理的消息多达上百条，如果不及时查收消息就会被淹没。有的领导每天开会出差，真的不能时刻盯着手机看。
二是，看到消息了，但并不觉得紧急。对于你来说紧急的事情，可能在领导那里并不重要，所以他会先处理他认为紧急的事情，之后再回复你。但也有可能到最后忙忘了，忽视了你的消息。
三是，领导也会有意料之外或是不方便的时候。一个朋友说，自己就遇到过这种情况，有一次，客户已经到公司了，领导却不在办公室，消息不回、电话不接、找一圈了都没看到人，于是她赌了一把，打电话给老板的老婆，才知道领导手机没电了，正在赶来的路上……
四是，你发的信息，领导认为没必要回，或是不知道怎么回。职位越高的人，注意力时间越短，越宝贵。很多员工以为很重要的事情，可是在领导看来，那只是你作为员工应该去解决的事情，而不是他的事情，在他看来他没必要回应。
第3个回答 2022-09-06
这个分情况，领导没有回复信息，可能在忙或者开会。如果特别紧急，直接打电话，以免影响命运。如果不太紧急，稍后再联系。
第4个回答 2022-09-06
最主要的原因是领导并不认为需要他本人回复，你个人应该想办法处理好，再做汇报。
这件事，干好，他也不会因此有政绩，干不好也无关乎他。
领导对你的人和做事风格并不赞同，关系并不算好。