第1个回答 2012-12-06
“感觉有些公司想通过面试来套取其他公司的情况，以达到他们的不良目的”？？？想知道其他公司情况的途径有很多，就是不包括你说的这种，问你上家公司的工作情况是想了解你之前的比如工作内容、离职原因等等，面试时有很多应聘者都不会实事求是的回答离职原因啦，对上家公司的评价之类的问题，所以靠从应聘者口中得到的信息来了解其他公司情况的实属扯淡
录音可能是某家公司在内部对人力资源部的某项要求，应该也不会有很多公司用这种方法。。。你太小题大做了
第2个回答 2012-12-03
无权 非法
有的公司行为有悖职业道德 只为套取内情 作为应聘者 以后留心不说这类话题本回答被提问者采纳
第3个回答 2012-12-14
录音应该被告知，得到本人的允许，更无权私自公开录音。来自：求助得到的回答
第3个回答 2012-12-14
令人心动的offer：偷偷录音、拍视频进行取证是否合法呢？令人心动的offer：偷偷录音、拍视频进行取证是否合法呢？令人心动的offer：偷偷录音、拍视频进行取证是否合法呢？