双肩挑的管理岗和技术等级的工资不可以超过岗位标准

如题所述

不可以。
双肩挑岗位的管理岗和技术岗工资,不可以超过岗位标准工资。双肩挑岗位人员兼有专业技术岗位和管理岗位两种职责,按照就高不就低的原则,只能执行一个岗位的工资待遇,即按专业技术岗位发放工资待遇,不能执行双份工资待遇。
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