都说辞职后不能回原单位有哪些原因？

Question

如题所述

Answer 1

‍‍这个主要还是得看公司领导层的为人处世态度吧。我自己就有过离职后重新回到原单位的经历。当初我刚毕业的时候来到公司实习，公司是在外省，地方还比较偏僻，所以实习几个月结束的时候我就跟公司辞职说离家太远了，要回家找工作，当时他们也没拦着。以前的领导给我发信息问我是不是真的想回去，如果想回来的话得先想好不能像之前那样没干多久又辞职，那样他面子上过不去。后来我就回到了原公司上班，回来后领导同事都还蛮好，并没有对我有异样的看法，而且在半年后的晋升中我也是瞬间升值，这么短的时间升值在这里好像还是第一次。
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Answer 2

‍‍面子上过不去，中国是个讲人情的国家，在一家公司服务2、3年，因一些原因离开和自己曾经一起打拼的同事从此各奔东西。重新回原单位感觉会让同事们看不起，以此分析离职后不回原单位。‍‍

Answer 3

‍‍没有了加薪升职谈判的资本。很多人辞职，大都是两个原因，一是薪资待遇，二是职务晋升。因为得不到满足，才选择的辞职。没辞职之时，虽然诉求暂时受阻，但是毕竟还有谈判的资本。可是辞职以后再回来，这点资本就被折腾完了，只能被动地接受原单位打发叫花子似的施舍，哪里还敢讨价还价！‍‍

Answer 4

‍‍我在国企上班的时候，曾经有一个技术口的中层干部，心高气傲，总想更上层楼，可是始终未能如愿，于是就辞职了。在外面飘泊了几年，混的并不如意。后来突然又回到了公司，据说是找了公司董事长。虽然回来了，但是公司并没有安排领导职务，只是让他负责某个研发项目。从此，此人低调了许多，再也没有以前的牛气劲了。
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Answer 5

因为辞职以后经过一段时间会对岗位有生疏感，并且可能自身已经落后时代对于岗位的要求，所以不建议再回到原来的单位岗位。