为什么说辞职后不要回原来公司上班？

Question

如题所述

Answer 1

对于职场人，很多人都有过跳槽以及离职的经验，对于跳槽的原因也有很多，比如说工资待遇没有达到自己心理期望的，和领导、同事关系处理的不好，亦或者是工作不是自己喜欢的，受委屈了、同事之间勾心斗角等等，那么为什么有人会说离职后千万不要回原单位呢？

第一，让人瞧不起。辞职后，再次被招聘回原单位，同事都会认为你是一个没有主见的人，一个心智不成熟的人。这样的人，不会被别人信赖。因为别人担心，你做任何事情都会有这样的特点，犹豫不定，半途而废。他们甚至会怀疑，你对企业不忠心，说不定下一次再跑，根本不可能对你重视，比如委以重任，比如提拔和培养。无论是领导，还是周围的同事都会打心底里，看不起你，轻视你，甚至会认为你做朋友都有问题。

第二，回原单位上班，前途堪忧。本来辞职或者跳槽，是感到自己的迷茫和不满，甚至痛苦。如果再次回到原单位，自己的问题根本不会得到解决，反而会增加更大的困难，甚至苦恼。即使你再次自我剖析，自我纠正，甚至自我痛苦地成长，但是付出双倍努力后，天花板反而更厚。然而大多数人，甚至连自我的成长都没有，终日在蹉跎中度过，在抱怨和叹息中工作生活，直至老去。常言道，树挪死，人挪活。大多数情况下的辞职，都是对公司的背叛，是对公司的发展前途不看好的。而咱们的职场领域，老板都喜欢忠诚度高的员工，都喜欢对企业文化高度认同的员工，你走了第一次难免就可能会走第二次，在这种情况下，老板是不会对这样的员工委以重任的。

Answer 2

因为你毕竟曾经离开这家公司，你现在回去别人也不会重用你，这就是一个很现实的问题，别人已经对你不信任了。

Answer 3

因为再次回来领导会非常不喜欢你，同事也会瞧不起你，你的人际关系会变差，在职场当中度日如年。

Answer 4

是因为重新回到原来的公司，待遇会逐渐下降，而且有可能会被领导看不起， 之后有可能会导致自己的才华能力被埋没。