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假如你是一名班长,你会采取哪些措施管理班组?
如题所述
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推荐答案 2020-05-07
1.和他们搞好关系,交朋友,谈心里话。好让自己可以开展管理工作。
2.做错事是该严厉就严厉。
3.关系他们,培养他们的具体感。
4.领导交代我们班的事,一定和他们共同完成,而不是在那指手划脚高高在上!
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其他回答
第1个回答 2020-01-15
全班分成十个小组,每个小组各有正副组长一名.负责统筹全班卫生,纪律学习等日常工作,每曰报班长汇总并送呈班主任,这就叫“班长领导下的小组长负责制”责任到人,特别实用我们都是这样做的.
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当
班长
如何去
管理
答:
2、管理上要宽严适度 班组长要跟班组团队成员保持好一定距离,在管理上不能过于宽松,不是就无人听管
。同样也不能过于严厉,那么大家就会因为害怕而疏远你,这样就无法很好了解到团队的问题。所以班组长在与组员相处是要保持距离,但同时要积极去了解组员的想法,做到该宽时宽,班员才能充分理解你的态度...
班组
如何做好
管理
答:
班组员工在重点学习岗位技能知识
的基础上,
全面学习市场经济、现代科技、法律法规和人文科学等方面的知识,不断拓宽知识面,优化知识结构
,从而使学习知识、追求发展、自我完善成为员工的自觉要求,形成“学习工作化、工作学习化”的理念,使班组凝聚力不断增强,员工技能水平和政治素养全面提高。 第三,严抓班组安全工作。 我们...
个人对
班组管理的
建议
答:
1、班长必须明确职责,掌握全局。2、制定各自“小制度”。3、做好必要的绩效考核管理 4、不定期开展座谈活动
。
班长必须带头认真地执行企业各项规章制度
,以身则责,本着公平,公正,公开的原则执行班组各项管理工作。做好班组工作计划,要组织好生产,要协调好员工之间的关系,要控制好生产的进度与目标,...
假如
我是一工厂
班长
该如何
管理班组
答:
处理问题公平、公正、公开,多鼓励,少批评,多树立正面形象
,制订本团队的“小纪律”,树立“小标兵”,搞好“小核算”,先做人,再做事,以身作则,起到模范带头作用。 假如我是班主任如何管理 把你当学生是对学校的期盼和班主任的常规管理结合 再慢慢改进就好了 假如我是班长,我会如何对班级进行管理 我也是班长,这点...
班长
班级
管理
经验
答:
班长
班级
管理
经验1 1.分清楚学习和班长工作的主次 须知
,如果
自己沦为学困生,那么自己在班级的影响力和号召力都会打折扣.要努力学习,搞好学习成绩,做事要以身作则,这样才能在学生中建立威信;搞好学习成绩的同时,最好是发展一两门特长,让成绩差但有特长的学生敬佩你。 2.无私心,公平公正,对事不对人 心底无私...
班长
该怎么
管理
班级
的
纪律问题
答:
班委工作不得我心
管理
好一个
班组的
方法 一、要起模范带头作用
班组
长作为班组的领头人,自身必须具备思想好、作风正、责任感强、技术精、懂业务、办事公等个性,才能赢得职工的信任,提高班组的向心力和凝聚力,带领班组成员完成各项生产任务。在工作上必须处处以身作则,要发挥好各项工作的带头作...
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