1、领导的“率先垂范”是落实“一岗双责”的首要保证。领导干部是税收事业的中坚和骨干力量，唯有自觉做到标准更高一些，要求别人做到的自己必须做到，才能身体力行，激浊扬清。
2、增强自我约束是落实“一岗双责”的基本要素。落实“一岗双责”归根到底还要以自我的约束规范为基础，抓住主要矛盾，牢记“权利就是责任”，“权利越大责任越大”的道理。
3、制度的规范落实是落实“一岗双责”的制度保障。制度的实施落实是切实履行“一岗双责”工作的重中之重，要完善提高制度，不断提高制度建设水平，增强执行制度的责任意识。
4、严格责任追究是落实“一岗双责”的必备手段。实行严格的责任追究制度，从严惩处，是落实党风廉政建设“一岗双责”的重要措施。对于疏于管理的要追究相关责任人和分管领导的责任。
1.高度重视党风廉政建设的“一岗双责”重要性，切实把党风廉政建设工作摆在突出位置，以“一岗双责”工作为抓手，强化责任意识，所签订责任书，不是纸上说着算，要付出于行动。
2.切实履行抓好党风廉政建设和反腐败工作的职责，抓好作风建设，认识抓好领导干部作风建设的重要性，常抓不懈，树好榜样。