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运用社会心理学的理论 解释一个和尚挑水吃,两个和尚抬水吃三个和尚没水吃的现象
是帮我朋友问的 这是他们选修课的作业
是心理学方面的
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推荐答案 2010-12-20
这是平均主义思想作怪。两个和尚平均分担,三个和尚都想占便宜,结果谁也占不到。
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其他回答
第1个回答 2017-11-15
由他人在场 工作效率下降 社会懈怠
第2个回答 2010-12-22
责任分担
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对“
三个和尚没水
喝”怎么看? 3分钟左右的口试回答
答:
一个和尚挑水吃,两个和尚抬水吃
,
三个和尚
却
没水吃
了。我要说的是,这三个和尚肯定都是中国和尚,因为中国人向来就缺乏合作意识和奉献精神,和尚也不例外。一个和尚挑水吃。因为山上只有他一个人,什么事都得自己来,有道是“自己动手,丰衣足食”,而且一挑就是两桶,够他吃一两天了。两个和尚...
俗语“
一个和尚挑水吃,两个和尚抬水吃
,
三个和尚没水吃
”。这种
现象
属于...
答:
题干中“一个和尚挑水吃,两个和尚抬水吃,
三个和尚没水吃”的意思是一个和尚没得选择,只能自己挑自己吃,两个和尚为了互相不吃亏
,平分劳动,就挑水吃,三个和尚就不好分配了,一个挑肯定不干,还有两个人呢;两个抬,那边还一个没事闲着呢。因此,体现了社会惰化。B项正确。A项:社会助长或...
一个和尚挑水吃,两个和尚抬水吃
,
三个和尚没水吃
,是什麽
心理现象
?
答:
指个体在群体中或与群体一起从事某种活动时,个体对群体的认同,或以群体自居,使个体的个性溶化于群之中
,从而失去了个性感。只有一个和尚的时候,他回去挑水吃,这是个性;当有三个和尚时却没水吃,说明他们都失去了个性感。
社会
惰化效应:
一个和尚挑水
喝
,两个和尚抬水
喝,
三个和尚没水
喝
答:
团队的力量本应大于个体,但现实中的惰化效应提醒我们
,要深入理解并解决这个问题,以提升团队的效率和凝聚力。记住,一个和尚挑水喝,两个和尚抬水,三个和尚若能协同合作,就能实现更宏大的目标。结论:协作的艺术与个体的动力 社会惰化效应并非无法逾越的鸿沟,通过理解其背后的心理机制,我们能够找到...
一个和尚挑水吃,两个和尚抬水吃
,
三个和尚没水吃
是什么管理思想_百度...
答:
“一个和尚挑水喝,两个和尚抬水喝,三个和尚没水喝”。为什么会发生这种事情呢?这个故事可以用心理学中的
社会惰化效应
来解释。所谓社会惰化,是指个人与群体其他成员一起完成某种事情时,个人所付出的努力比单独时偏少,不如单干时出力多,个人的活动积极性随着人数的增加而出现效率下降的现象,也称之...
...
一个和尚挑水吃,两个和尚抬水吃
,
三个和尚没水吃
,反映什么
现象
?_百度...
答:
心境是一种微弱的、持续时间较长的,带有弥散性的心理状态。如“人逢喜事精神爽” 。2)
两个和尚抬水吃,三个和尚没水吃,
反映社会惰化
现象
社会
惰化指个人与群体其他成员一起完成某种事情时,或个人活动时有他人在场,往往个人所付出的努力比单独时偏少,不如单干时出力多,个人的活动积极性与效率...
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