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长期合同工有哪些保障退休的年龄和工资
长期合同工有哪些保障退休的年龄和工资
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推荐答案 2017-12-06
最主要的保障是：在合同期内，如果没有发生违返合同规定的行为，公司不得与你解决劳动关系。
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劳动
合同工
国家规定
退休年龄
是多大?
答：
男职工年满60周岁，女职工年满50周岁
，可以办理退休手续。员工的退休工资与主要是依据员工工作期间所缴纳的养老保险金来确定的。养老保险金缴纳的时间越长，缴费基数越高，退休后的工资就越多。由此可以得出，员工的退休工资与员工的工龄关系不大，与养老保险金关系巨大。
一般
合同工退休有退休
金吗
答：
合同工退休是有退休金的，但是需要满足一定的条件才能够退休金，
首先在退休以前需要缴纳社保并且至少需要缴纳满15年以上才可以
，并且需要年满退休年龄以后，才可以领取到退休金。一、一般合同工退休有退休金吗 合同工有退休金。合同工要缴纳社保，退休后才能有退休金。职工按月领取基本养老金必须具备三个条件...
合同工有退休工资
吗
答：
如果合同工的工资收入与正式职工相当，且缴费年限较长，
那么他们退休后领取的养老金与正式职工几乎没有差异，同样可以很高
。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十六条 规定，参加基本养老保险的个人，在达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，可以按月领取基本养老金。对于那些累计缴费不足十五年的个人...
国企农民
合同工退休
规定
答：
一般情况下，
男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的农民合同制工人，即可退休
。但如果从事高危行业的，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，应当退休。下列几种情况可以办理退休：1、男性干部、工人年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满...
合同工有退休工资
吗
答：
合同工
如果
工资
收入和正式职工不差，年限也长，那
退休后
养老金没
有什么
区别，一样可以很高。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定
退休年龄
时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费...
合同工退休有退休工资
吗
答：
农民合同工的退休年龄是男满60周岁，女满50周岁。根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》(国发1978104号)规定，下列几种情况可以办理退休：(1)
男性干部、工人年满60周岁
，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年。(2)...
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