我是做汽车行业的，工作是做工厂平面规划，通过近一年的工作我发现我不是很喜欢这个岗位。刚参加工作时我在工厂实习了一段时间，发现我对同部门的另一个岗位比较感兴趣，犹豫了好久，终于鼓起勇气和领导提出想换岗，领导却没有同意，说我现在的岗位缺人，但我知道我想去的岗位也缺人的…
这种情况下我应该怎么办呢？应该再找领导谈几次吗？如果总找领导谈这方面的事情会不会影响日后的发展？
谢谢O(∩_∩)O~
但是还有一个问题，就是我在我现在的岗位上也学不到什么，因为领导并没有分给我具体的工作。我现在只是做一些琐碎的杂活，工作性质有点儿像秘书了，我感觉要是长期这么下去我就被定位成秘书了…而我并不是喜欢做文职，毕竟学到技术才是真本事嘛~而我学的专业也是工科的，这种情况我该怎么办呢？您比较有工作经验了，希望能多提点一下，谢啦~~嘿嘿！
呵呵，没有什么岗位是学不到东西的，说深沉点，你要灵性，能学到职场生存之道，这是我们如今都必须会的基本技能。
追问哎~我感觉我现在就是这方面欠缺，因为刚毕业，没什么社会经验…所以很苦恼啊，呵呵…
我真的挺喜欢我想去的那个岗位的，我总觉得工作的兴趣也很重要的，哎~现在的情况真的很尴尬……
还是很感谢你的解答~我会在以后的工作中慢慢学习职场生存之道的(*^__^*) 嘻嘻……