事业单位科员-自收自支编可否升副科

我是大学本科毕业,在事业单位,属自收自支编制。因为是学文科的所以在单位无法考职称,按行政管理,定级科员。工作两年了,可否升级副科,如果可升,需要什么途径,如果不可升级,为什么?
可以转到别的单位或乡镇晋升吗?不知道怎么走。。。可以挂职煅练吗。。。?求高人指点

能上正科或副科,但是上正科或副科后工资还是自己单位发,要转到其他部门也可以,但工资还是接受转单位负担,所以除非自己是特殊人才才会有单位愿意接受,要想转为全额事业编制得县长签字才行的通,就和凭空签编一样有难度!!!

参考资料:领导答疑

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第1个回答  推荐于2017-09-21
《公务员法》第二条:“本法所称公务员,是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。”事业单位也有行政编制,如广播电视局的局长。如果是事业单位的占行政编制的行政人员,应该是可以晋职的。但有个干部管理权限的问题。如是在县级的事业单位,晋升副科级、正科级非领导职务的,需由县委组织部批准;晋升为副科级、正科级领导职务的,需由县委常委会研究决定。如是在市级的事业单位,副处、正处才要上市委常委会,科级由本单位党委研究任命,报市委组织部备案。
第2个回答  2009-02-01
肯定的答复你,只要你们单位还有中层职数,那么你的身份是可以参加竞聘的,一旦你选上了,那么就是享受副科待遇(报组织部备案下)
举例:你是建设局下属的一个自收自支事业单位人员,如果建设局局机关拿一个中层职数来公开选拔,你选上了,那么你就享受副科待遇(这是事业人员的说法)。一旦你们建设局有空缺的行政编制,你就可以转为公务员。
第3个回答  2009-01-31
比较难,因为副科级就属于行政编制啦
再说了,自收自支不属于事业编,因为他不是财政拨款的,属于比临时工强点,事业编之下
副科级定义是通过组织部定的,一般人确定不了

参考资料:人事局

第4个回答  2009-01-31
两年是不能的 呵呵 事业编制 管理岗位 晋级是很难的
还有 就算进了 也是副主任科员
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