我也觉得编外或者劳务派遣没前途，一 工资待遇比在编低，二 同个工作性质除非有些工作必须在编做，编外的来辅助的，编外工作量会比较大，三 编外要看领导的脸色，要看领导会不会为你考虑的问题？会为你考虑的还好，不会为你考虑的，你一肚子苦水和委屈你都不知道去哪里埋怨，四 没在编稳定，编外有的说很稳定之类的，其实是错的，同样跟第三点一样，也是要看领导脸色，我的领导对人事管理很严格，立一些规律做不好要求开除，而且是说到做到的，或者政策的原因不得不下岗，所以也是有一定的下岗风险 五 有的没有技术含量，你年轻下岗没事，但是老了下岗没技术含量，想崛起比较难了，所以还是要考个在编或者给自己找个副业或者退路，编外不适合长期，除非你有实力长期，不然，不然，还是过度比较好。
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