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和同事吵架从公司辞职,现在公司要我回去上班
如题所述
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推荐答案 2015-01-02
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其他回答
第1个回答 2015-01-02
跟同事吵架然后去辞职不值得,又不是公司跟你吵架
第2个回答 2015-01-02
因为什么
相似回答
我之前是前台文员
,跟
旁边的
同事
关系不好
,辞职
了老板叫我再
回去,
想着老...
答:
你如果觉得公司比较好,待遇工资方面都能满足你的要求,不和谐的一点只是同事关系差而已,
你可以考虑回去,当然也可以不考虑回去
,因为工作选择还是很多的。从他人的角度来说,给你的建议就是:好马不吃回头草。既然辞职了,不管是出于什么原因,很少有员工回原来公司的,这是约定俗成的规矩。当然也并非没...
...和领导都
吵架
了
,现在
领导又叫别人叫
我回去上班
,为什么?
答:
你可以理解成,你之前干得不错。在领导眼里,你跟他吵架这都不叫事。普通员工有面子问题,领导没有。这就跟你
上班
和某个
同事吵架
了,于是你就
辞职
不干了,差不多的。其实你以为你和领导吵架,领导就会不找你?并不是这样的,能把熟练工重新招
回来,
这是非常值得的。
我
和同事吵架
了,所以我就
辞职
了
,现在
经理又让
我回去上班
,我该怎么办呢...
答:
如果你还没有更好的工作,如果你认为这个
公司
还可以继续干下去,就
上班
去吧。
和同事吵架从公司辞职,现在公司要我回去上班
答:
你和同事吵架是你和同事的私事,公司叫你回去上班这是公事,
这个很正常呀
。
...说了
辞职,
老板叫想清楚
回去上班
,
要
回去吗回去该怎么做,
答:
和同事
闹矛盾,和老板闹矛盾,在这种情况下,一定要
辞职
的,因为继续
上班,
也不会有和谐的工作关系,与其受罪,还不如辞职。
原来
辞职单位
领导叫
我回去
工作,该不该回去?
答:
劳动者有选择职业的权利,若想回到原
单位
工作的(比如待遇职位有所提高),可以选择
回去
。建立劳动关系遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,劳动者与原用人单位达成一致即可再次入职、签订劳动合同、建立劳动关系。一、法律依据:《劳动合同法》第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等...
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