工时员工提前一个小时打卡上班算钱嘛？

Question

如题所述

Answer 1

工时员工提前一个小时打卡上班不算钱
上班时间前打都是可以的。打卡机上记录的是你打卡的时间，到时人事考勤人员统计时，是看你的打卡时间的，比如你8点上班，你7.30就打卡了，那就说明你早到了30分钟，有的公司可能会按你加班来算的，有的可能不按。下班也是这个道理了，你走的晚，可能也会给你按加班算的。

Answer 2

工作制是有正常的上班时间的，比如说八小时工作制，就要提前半小时开班前会，而你所说的在工作前一小时打卡上班，是没有到正常的上班时间，所以，这个时间段是没有工钱的。
而你所提前一小时打卡，也是在为自己工作做前期准备，比如，上个班的情况，自己的劳动保护，等等，一些琐碎关系自己可以正常开展工作的条件，一切都是为了上班时间内的工作充电，所以，这是份内的事情，是不会有工钱的。

Answer 3

按照一般的逻辑，员工延时工作，算加班，要算加班费的……但是，员工提前上班，这个提前的时间，一般是不算钱的……算是员工义务奉献。
当然了，如果是工作需要，单位要求员工提前上班，那么也应该算是加班，也是要算钱的。……但是，只要单位没有要求，而是员工自己主动提前上班的话，那一般来说是不会算上班的，也不会算钱的。
上述情况，是职场一般的状态……或者说，绝大多数单位，都是这么一种情况。
当然了，职场非常广大，情况也各式各样……有一些单位，可能会对员工提前上班的情况给算钱的……具体怎么算，单位自己定。但是这些单位对于员工提前上班或者延后下班的情况，都要算钱……这么规定，也是合理的……员工有了额外的付出，当然就要获得相应的报酬……这是符合逻辑的！

Answer 4

如果是按小时计算的，那你干了就算钱啊。

Answer 5

不算的。工时员工提前打卡属于不违反上班时间，挣钱是以工时为准的。