公司 只交医社保，没交5险一金，那员工是不是可以直接走人不需要辞职

Question

签了合同，但是后来发现没交五险一金，是不是自己就不算注册员工。那辞职完就可以马上走人了是吧？

Answer 1

你好：如果你辞职了，但为会把你的社保停下来的。停保后，你的医疗保险会失效，你暂时不能继续使用医疗保险。养老保险问题不大会累计计算的。个人建议：如果你的户口在本地，你可以把社保转为个人缴纳，个人缴纳只需要缴纳养老和医保。这样你的医保继续有效。养老也是连续的。既然是做生意，花一点钱也是值得的。如果你不想个人缴纳，只能是停保，等下次就业时再继续缴纳，养老和医保年限会累计计算。对你以后领取养老金影响不大。希望能对你有所帮助。

Answer 2

你说的社保就是五险一金追问

我查了 人力资源和社会保障局 网址， 连医社保都停了，只有去年6月份的上一家公司缴交的，我是不是可以口头说了 辞职 就随时走人

追答

要是不扣你工资，可以走人

追问

16号刚发工资，这几天走人 扣不扣无所谓

追答

只要这里没保险，没问题

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