第1个回答 2021-08-21
公司如果安排员工跨厂区资源,这不属于违法的,属于工作安排,但是员工如果不同意去的话是可以不去的,公司没有权利强迫。如果公司以这个理由要求员工辞职,我们可以提出
劳动仲裁的。
第2个回答 2021-08-22
公司安排员工跨厂区支援是不违法的,员工应该服从安排。如果员工不同意去别的公司,公司可以另行安排,但公司不能要求员工辞职,那是不符合逻辑的,也是不符合劳动法的。
第3个回答 2021-08-21
公司安排员工跨区支援并不违法,只是员工有权利不去,但公司不能以此而辞退员工,如果辞退员工的话那是违法的
第4个回答 2021-08-21
公司安排员工跨厂区支援并不违法,但是如果员工不同意去的情况下,公司是没有权利来进行员工辞退 。