申请劳动仲裁，公司弄了份假合同出来，该怎么办？

Question

如题所述

Answer 1

非你本人签字确认的书面劳动合同不成立，公司提供假合同（假证据）无效，你可以不予认可。必要时申请痕迹鉴定确认其为假合同。
《劳动合同法》
第三条　【基本原则】订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。
依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
第十六条　【劳动合同的生效】劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

Answer 2

如果这份合同没有你的签名，或是他人代你签的。你就可以在质证的时候提出该合同是假的，并要求司法鉴定。