被领导排挤。如果你在职场上发现领导时不时的都针对你，排挤你，你会怎么做呢？你是不是很苦恼，不知道该怎么办。要么干脆辞职，整天跟这样的领导待在一起，心里也不舒服。要么跟他赌气对着干，心里想他不让我好过，我也不让他好过，最后是两败俱伤。不如试试以下几种方法吧。
1、提升能力
领导不喜欢你，一部分的原因一定是因为你的工作情况。很多人在公司工作一段时间，就会遇到自己的瓶颈，无法再突破自己。如果领导这时候对你百般刁难，经常找茬，则说明你的工作能力需要提升。
2、软硬并施，沟融化解
在职场上，该态度强硬的时候，就要强硬一些，不要让人觉得自己是一个软柿子，随便被人捏来捏去。当你的态度强硬，有了一定的威严，领导同事都会敬你三分，自然也不会欺负你和打压你，而是会尊重你。
3、及时沟通化解
大多数情况下，人与人之间没有什么深仇大恨，无非是利益冲突，或者小矛盾。冤家宜解不宜结，这时你要学会主动低头，用沟通的方式化解问题，而不是让事态发展得越来越恶化。
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