替代他人打卡属于()违规?

如题所述

法律分析:
      替人打卡,本身也是违法行为。 严重违反用人单位的规章制度,用人单位有权和劳动者解除劳动合同,且不承担补偿的责任,这是不违法的。
      法律依据:
      《中华人民共和国劳动合同法》 第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
      (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
      (二)严重违反用人单位的规章制度的;
      (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
      (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
      (五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
      (六)被依法追究刑事责任的。
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