已婚会不会影响找工作?

我即将研究生毕业,上学期间已经登记结婚,但是由于是集体户,所以户口上显示是未婚,找工作时是不是说未婚会比较好呢,户口上没改成已婚,用人单位能不能查出来其实已经登记结婚了呢,我也不想撒谎,但是现在很担心用人单位会因为已婚未育而找理由拒绝我。
另外还有一个问题,婚姻状况会不会计入档案呢。
用人单位会不会去核实员工的婚姻状况呢,户口如果一直没改成已婚是不是就差不出来已经登记呢?

  已婚会不会影响找工作,要看当事人从事的具体工作而定(一般来说,是否已婚,对工作影响不大,只跟当事人的具体年龄有关):
  1,如果当事人的工作明确要求是未婚的(比如服务员等),那已婚的就不符合对方招聘的条件了,肯定有影响;
  2,如果当事人的工作对婚否无要求,只对当事人的具体年龄有要求,那是否已婚,就不够成影响;
  3,如果当事人的工作明确要要求是已婚的(比如仓管等),那结婚对找工作,也有影响(有利的影响)。
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第1个回答  2010-06-07
用人单位一般是不会去核实你的婚姻状况的,不过有时候在简历上鞋未婚跟已婚差别还是挺大的,因为有些公司希望能找个比较稳定的员工,而有些又希望招到的人是灵活性比较强,不会有太多牵挂的人,现在的用人单位很变态的,有些甚至看你是不是独生子儿决定要不要你,所以,你自己看这填咯本回答被提问者和网友采纳
第2个回答  2010-06-07
个人觉得还是实事求是的好,找的是长期工作,结婚了,有一定的生活压力,人更成熟更稳定了,从哪方面来说也是优势,再说已婚又不是什么见不得人的事。
假设工作很合适,半年一年过去了到时再说结婚了不也挺别扭的吗?还是实事求是,好的企业千千万,没眼光的不能算~~
第3个回答  2010-06-07
你最好说是未婚,说已婚的,单位会考虑你顾家的精力会更多,二在单位工作的经历少,可能会有这样的顾及
第4个回答  2015-10-04
你好,要看你年龄了,如果是已婚未生育的话建议尽量找大公司面试,因为小公司是很难承受起怀孕的压力。
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