教资面试怎么办?

笔试过了还有面试,没有经验怎么办

“教师资格面试究竟考什么?”“如何在教师资格的面试中提升成绩?”“教师资格面试需要注意一些什么?”以上几个问题是通过教资笔试之后的考生最为关心的一些问题了,那教师资格的面试究竟有通用技巧吗?答案是肯定有的,本篇文章的内容就会教给大家一些教资面试中的通用技巧。

技巧一:了解考情

教师资格面试究竟考什么:知己知彼百战不殆。想要顺利的通过教师资格面试,就首先要清楚它考察的形式是什么,才可以把自己的学习用对方向,避免南辕北辙。教师资格面试一共有20分钟的时间,在这20分钟以内会考察结构化、试讲、答辩三项,结构化是在5分钟之内回答两道结构化问题,试讲的时间为10分钟,最后的5分钟是答辩的时间,所以我们可以简单的归纳为5+10+5的形式。那什么是结构化呢?对于很多第一次考试的同学听到结构化问答这个词是很陌生的,结构化问答是指考官组基于统一且标准化的程序、时间规则、测评要素、评分标准和问题设置,测查考生所具备的与教师工作相关的职业素养,包括职业认知、心理素质、仪态仪表、交流沟通以及思维品质等。问题的内容可以分为以下几大类:职业认知、保教实践、综合分析。比如“请结合幼儿教师工作,说说你有哪些优势不足?”这道题就是属于一道职业认知类的题型。那什么是试讲呢?试讲的内容是什么呢?试讲在整个教资的面试过程中是非常重要的一个环节,而试讲的内容是我们提前20分钟抽取的,幼儿园教师资格的面试抽题的形式为抽二选一,所以大家可以根据自己的特点和优势来选择自己擅长的题目进行展示。整个教资面试最后一个环节是答辩,答辩的范围很广,而且无法提前预知考官究竟会问什么,从历年答辩的真题总结出来,大概考官会根据你的试讲进行追问,或者是问一些专业知识和个人信息问题。

技巧二:注重细节

教师资格面试需要注意一些什么:细节决定成败。在面试中当然也会有很多的一些细节需要我们去注意。我列举了几点细节希望大家能够注意到:

首先:敲门声音有礼貌。为了让考官觉得考生是有一个有礼貌,并且不慌乱的人,一般我们会清脆敲三下门。

其次:问好时鞠躬。大家可以在给考官问好之后向他们鞠躬,不需要有很强的仪式感,如90度鞠躬,但是鞠躬也不要太随意,如点点头就完成,大家的鞠躬能够体现自己对考官的礼貌问候即可。

然后:仪表仪态活泼但不失严谨。大家在仪表仪态上也要符合这样的要求,给考官一个很好的首因效应。衣服干净整洁,头发不凌乱,面部清洁等等,这些都是属于仪表仪态的范围,这也是我们面试的一个测评要素,所以幼儿园老师给人的整体感觉应该是活泼、大方、亲切、端庄稳重的。

最后:倾听时微笑。心理素质也是面试评分的一个要素,答辩时考官会向我们提出问题,即使很紧张,但是也要微笑倾听考官的问题,这样会给人很温和从容的感觉,也能体现自己的心理素质良好。

技巧三:提升外在

如何在教师资格的面试中提升成绩:面试和笔试不一样,它是通过考生和考官面对面的交流来进行的一项考试,整个过程考官可以观察到我们的仪表,听到我们的声音,看到我们的眼神等等。而且面试是用口头言语进行的交流并非笔试的书面言语,所以面试的第一个大前提就是“把话说清楚”,要清楚的让听者知道你想要表达的意思,在这里我把它称之为语言之间的交流,这也是面试外在的第一层交流。当我们把话都一字一句说清楚了之后,大家就会发现,有的时候同样是说话,但是听有些考生说话考官很容易走神,这是为什么呢?这是因为除了语言的沟通之外,有些考生没有和考官眼神之间的交流,看着天花板和地板说话,让人很没有兴趣听下去。俗话说眼睛是心灵的窗户,我们在面试过程中也要用眼神和考官进行交流,微笑柔和且自信低注视考官,这也是面试外在的第二层交流——眼神之间的交流。最后一层交流是最高的一个境界——心与心之间的交流,有的考生面试过程中能够让考官微笑着频频点头,因为她们的表现十分走心,发自内心的去答题、试讲。所以大家在平时练习的时候一定要注意语言、眼神、心之间的交流,为我们的外在提分。

希望大家在平时练习时能够用到以上的通用技巧,提升自己的外在表现力,抓住考官的眼神和心,取得高分,顺利地拿到教室资格证!
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
第1个回答  2021-09-23

教资面试分为三部分,结构化面试和试讲、答辩。三部分都非常的有套路!

    结构化面试的套路在于问题的类型很固定,就那几种,你只要把几种常见的类型搞明白就可以。但不管哪种类型的结构化面试,一定要注意回答顺序,先怎么样,然后怎么样,最后怎么样(当然步数是由题目决定的)。例如:你为什么当老师?/你认为自己能否胜任教师一职?回答套路:讲述自己的优点,可以从性格,特长,教学能力,当老师的优点等能展开。可以提自己缺点,但是那种虚心态度,表示可以改正的(我可以,我能够)。最后就是给自己信心,相信自己可以成为一名合格的教师此类的话,让评委相信你可以胜任。(我坚信)

    第二类就是试讲了~试讲的套路在于教学设计。这部分我连教材都没看,随机挑了两段教材知识,先写教案,后自己试讲了三遍吧,很快就掌握了套路。教材内容涉及面太广,有些知识也许我们都没学过或者学过也已经遗忘,所以最好的办法就是能够在有限的教材里挖掘内容,提炼教学设计,形成“套路”。

    答辩,针对你的试讲内容,面试官提问,然后作答。这部分不要慌,能套用结构化面试的可以往结构化面试靠,不能套的就结合学科的知识解答。这部分变数比较大,但也不用慌,面试官也不会问太多。学会使用上面的步骤,随便拿一个内容来都能举一反三。面试注意着装整洁大方,最后面试完记得擦黑板。

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第2个回答  2020-10-17
首先,需要熟悉教材。
抽到题目后备课时间只有20分钟,时间有限,只有对教材有很好的把握,理解透彻,备课的时候才能轻车熟路,游刃有余。熟悉教材需要能够判断一节课的主要内容是什么,哪些地方是重点,哪些地方是难点。对这些内容有了基本的判断和熟悉的把握后,真正进行面试备考时可以节省一些时间用于写教案或练习。
其次,参加教师资格证考试的同学有师范类的也有非师范类的。
师范类学生的优势可能就在于有过相关教学经验,知道教案怎么写,课怎么上。而对于非师范类专业的学生可能就会一头雾水,难以把握。现在提供所有学科总得设计思路。教学分为四部曲,即导入,新课教授,巩固拓展,小结作业。
导入的意义在于活跃课堂,引起学生的兴趣,导入新课。这就需要导入具有新颖性,创造性,过渡性等特点。在熟悉教材的时候,要有目的、有针对性的去设置每节课的导入部分。最需要强调的一点是导入部分设置的内容和需要引入的新课之间要有联系性,并且过渡到新课的时候语言要顺畅,逻辑清晰。新课教授环节,顾名思义就是新知识呈现的过程。作为老师,新知识肯定要讲解精准,清楚,语言表达要流畅,逻辑清晰。这是基本的要求,可以从现在开始,有意识的去练习语言表达能力,在熟悉教材的时候,试着边看边讲,把知识讲出来。通过这样的方式,可以提高教学的语言能力。除此之外,还要注意在讲解新知识的过程中要设计互动,小组讨论,给予学生引导以及评价反馈这几部分内容。巩固提高的目的在于巩固学生对知识点的学习。具体情况可以通过设置练习,让学生练习来巩固,也可以补充与本节课相关的知识来巩固拓展;最后一部分即小结与作业环节。最常用的就是老师带着学生来总结本节课所学的知识点并且布置一些开放、新颖的作业。比如让学生回去搜集相关资料,课下进行讨论辩论等等。
最后,还需要从外在表现上做相应准备。
有些人会有掰手指,身体摇晃等一系列的小动作。现在就需要有意识的去改善,比如,可以增加一些在公共场合发言的情况,这样可以减少紧张感,提高自己的适应能力。对着镜子练说话,这样可以观察到不自然的动作、表情,这样的方式可以锻炼身体的协调能力和自然度。本回答被网友采纳
第3个回答  2022-07-20
教资面试技巧如下:
1、不要讲得太细,抓重点
试讲的时间就只有10分钟左右。首先,在导入阶段一定要简洁,三言两语就搞定。其次,要明确试讲的重点,最多两个重点就够了。最后,要完成。内容要完整,从导入、讲解、总结、作业,都尽可能的做到,且不超时。
2、适当的互动
一定要记得学生才是课堂的主体,试讲时要进行适当的互动。


3、语速要适中,音量适中
试讲的时候,语速是一定要有的,不能太快,也不能太慢。其次,普通话尽量标准一些。最后,音量要始终。忌过于小声,但是也不提倡大家非常大声
4、一定要自信
从进入考场的那刻开始,你所要展示出来的就是两个字:自信。不管你有多紧张、抽到的题有多难你表现出来的,一定是自信。“自信”是所有面试中都必须要具备的。
5、板书
一定要有板书,不能不写。最起码本节课的主要内容要在黑板上写下。
注意,板书要简单、明了。
教师资格考试章节知识点归纳,祝你轻松取证。
移动端题库:http://m.hqwx.com/tiku/jszg/?utm_campaign=baiduhehuoren
PC端题库:http://hqwx.com/tiku/jszg/?utm_campaign=baiduhehuoren本回答被网友采纳

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第4个回答  2020-11-17
面试考场简要流程
考生:
进入考场按顺序排队领号
考生持准考证及个人身份证,按规定时间到达测试地点,进入候考室候考,按规定程序参加面试
从题库中随机抽取试题
按考点安排,登录面试测评系统,计算机从题库中随机抽取试题(幼儿园类别考生从抽取的2道试题中任选1道,其余类别只抽取1道试题),考生确认后,计算机打印试题清单。
此阶段由于是全国统考所以题库选用教材并不只限于地方教材,人教版、苏教版、科教版等等都可能涉及,所以大家着重考试学科的各类课型授课技巧为关键
20分钟备课时间
备课。考生持试题清单、备课纸,进入备课室,撰写教案(或活动演示方案)。准备时间20分钟。本回答被网友采纳
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