男职工怎么领取生育津贴

Question

如题所述

Answer 1

配偶生育或因病理原因流产后，男职工持本人及配偶的相关证件材料，到本人单位社保（查询办理）关系所在地的市、区社保（查询办理）经办机构办理一次性生育补贴申领手续。
男职工必须符合以下条件才能领取生育津贴：
1. 与女方结婚或具有与婚姻同等法律效力的关系；
2. 具备合法的生育权利；
3. 在婚姻关系存续期间生育子女。
男职工需要按照以下步骤来领取生育津贴：
1. 向所在单位的人力资源部门提供相关证明文件，如结婚证、户口簿、配偶的身份证明等；
2. 提供医院出具的孩子出生证明和父亲的亲子鉴定证明（如果需要的话）；
3. 填写申请表格，并提供个人身份证明文件；
4. 提交完整的申请材料给所在单位的人力资源部门；
5. 单位将审核申请材料，并将其转交给社会保险部门；
6. 社会保险部门将核实申请人的资格和申请材料，并最终决定是否给予生育津贴；
7. 一旦申请获得批准，男职工将获得生育津贴的支付。
综上所述，男性生育津贴是一项重要的福利政策，为了帮助男职工应对生育所带来的经济压力。
【法律依据】：
《中华人民共和国社会保险法》
第五十四条
用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。