轻微工伤通常需要支付的费用包括医疗费。若需住院治疗，还将支付伤者住院期间的伙食补助费，该费用将按照工伤职工所在地的标准发放。此外，工伤治疗期间，伤者将获得停工留薪待遇，这段时间的工资将由单位照常发放。《中华人民共和国社会保险法》第三十八条规定，以下因工伤产生的费用将从工伤保险基金中支付：(一)工伤医疗费用和康复费用；(二)住院伙食补助费；(三)前往统筹地区以外就医的交通和住宿费用；(四)安装和配置伤残辅助器具的费用；(五)若工伤职工生活不能自理，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；(六)一次性伤残补助金以及一至四级伤残职工领取的月度伤残津贴；(七)劳动合同终止或解除时，应享受的一次性医疗补助金；(八)工伤职工因工死亡后，其遗属应领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；(九)劳动能力鉴定费用。
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