66问答网
所有问题
病假要扣全勤奖吗
如题所述
举报该问题
推荐答案 2023-12-10
要。
全勤奖的概念是,单位规定的应出勤日,全部出勤,额外给予应发工资以外的奖励,作为鼓励,不论因任何原因(包括病假),如出勤率未达100%,不给予奖励。为全勤奖不是必付报酬,是单位为提高工作积极性,另外给予的额外奖励。请病假是会扣全勤奖的,请病假了就等于没有出全勤(不管是什么原因请假,也不管请的是什么假),没有全勤奖是很正常的事情。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
当前网址:
http://66.wendadaohang.com/zd/Upvpxvnxs9D2s2DiD29.html
相似回答
病假扣不扣全勤
答:
法律分析:请病假是会扣全勤奖的
,请病假了就等于没有出全勤,没有全勤奖是很正常的事情。法律依据:《劳动部关于发布<企业职工患病或非因工负伤医疗期规定>的通知》 第三条 企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,国家规定门诊病假最多开几天根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,...
病假扣全勤吗
答:
法律分析:请病假是会扣全勤奖的
,请病假了就等于没有出全勤(不管是什么原因请假,也不管请的是什么假),没有全勤奖是很正常的事情。法律依据:《关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》 第五十九条 职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病...
请
病假要扣全勤奖吗
答:
法律分析:请病假是会扣全勤奖的
,请病假了就等于没有出全勤,没有全勤奖是很正常的事情。法律依据:《职工带薪年休假条例》第二条 机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工...
哪些请假
不扣全勤
答:
所以,
请病假是没有全勤奖的
。按照公司规定正常上下班的话,才有全勤奖可以拿。【法律依据】《关于贯彻执行若干问题的意见》 第五十九条 职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低...
请
病假
有
全勤奖吗
答:
全勤奖
规定如下:1、当月在公司规定的上班时间内未出现任何迟到、早退、请假、旷工者,公司给予全勤奖;2、当月无论请事假或
病假
(不计时),均
扣除
本月100%全勤奖;3、当月旷工一次即扣除100%全勤奖;4、不服从安排怠工、息工、擅自离岗影响工作正常进行的扣除本月全勤奖。请病假的材料如下:1、对于请...
请假
要扣全勤奖吗
答:
法律分析:
病假
是会
扣全勤奖
的,请病假了就等于没有出全勤。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十一条 用人单位由于生产经营
需要
,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是...
大家正在搜
请病假扣全勤奖合理吗
请病假会不会扣全勤奖
休病假全勤奖怎么扣
请病假会被扣全勤吗
请一天病假全勤奖会被扣多少
为什么病假也扣满勤
病假满勤扣不扣
请病假有全勤奖吗
全勤病假算吗