公司实行无底薪制度，工资算业绩抽成的，没业绩公司也会发工资，只不过是欠公司的，下个月有业绩就要还。

Question

公司实行无底薪制度，工资算业绩抽成的，没业绩公司也会发工资，只不过是欠公司的，下个月有业绩就要还。比如说，我这个月没有业绩，公司给你发3000，下个月有业绩抽成是6000发到手是3000，另外3000等于还给公司，而且这个月没有欠公司钱了，请假了3天，公司按照底薪3000扣除工资，一天100元，这样合法吗？？？？？要怎么举报。。？？

Answer 1

这是不合法的，建议你去劳动局告他、
除非该公司和劳动局私下打好了关系，一般来说，搞了之后会有效果出来的。

Answer 2

换工作吧 有些事你就算举报了对你又有什么用呢

Answer 3

不合法，如果是劳动关系应该至少按国家最低工资标准。