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主管忙着，员工没人去帮忙，是因为主管好欺负吗
如题所述
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推荐答案 2015-01-26
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其他回答
第1个回答 2015-01-26
也许是员工认为主管不需要帮忙吧，如果需要的话一定会说的
第2个回答 2015-01-26
不是的，很可能是员工比较怕主管，不敢主动上前帮忙。
第3个回答 2015-01-26
不是
相似回答
很多
主管
不是激励下属,而是喜欢打击下属,原因是什么?
答：
原因就是这样的，领导非常的不称职，根本就不是一个合格的领导
，我觉得一个优秀的领导知道如何正确的激励下属，他们不会一味的去打击和抱怨，因为这样解决不了任何的问题，反而会在下属心里面留下一个不好的印象。然而有很多主管根本就没有管理经验，再加上自身的能力水平不行，一旦遇到问题之后就只会...
在公司,能力强的人,为什么往往最后越不受
主管
领导待见?
答：
一、能力强的
员工
不受待见
，是因为
这些人容易取代
主管
领导。能力强的员工做事情，确实能够做到事半功倍，只不过这样的员工也非常容易在企业内部崭露头角，如果这些员工受到公司最高层的看重，那么管理这些员工的主管领导就会充满危机感。因为这些能力较强的员工一旦受到公司最高层重视，那么这些员工的职位就...
总经理
,主管,
电工,这三类人工厂一天没有谁不行?为什么?
答：
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忙,
他每天不一定会一直待在办公室,可能会出差或去外地开展商务洽谈,但是这并不代表这家公司就可以离开他,要知道离不开总经理,不是说总经理必须待在公司,而是说总经理的位置必须得有人,毕竟每天有很多决策要他拍板,有很多文件要他签署,有很多任务需要他去安排部署。二...
刚当上公司
主管,
就受到老
员工
排挤,我应该如何管理呢?
答：
当工作量上来了，自然也就没有人有时间抱怨了。而且要奖惩分明，一旦有人完成的好，就要适时地进行激励，让他们知道，你还是一个很好说话的领导的。只要能够踏踏实实的跟随你，是有着无限光明的未来的。一个好的领导一定要学会给
员工
“画大饼”，当他们绝对自己的未来还有晋升的空间的时候，...
你的领导会跟你说你有空就要去给同事
帮忙,
同事是成天忙不过来的...
答：
还有一种情况是领导拎不清，有些人会在领导面前表现或者抱怨自己很忙，其实他平时都在划水，有些人工作效率高会显得经常“有空”，所以听到领导这样的话会很委屈；还有一种情况，单纯的需要你的
帮助，
而领导觉得你又可以胜任，那就去帮呗，同事之间互帮互助，团队协作
，才是
该有的样子。
工作能力差,上班总是被管理骂,还总是被
欺负,
怎么办?
答：
1、你可以在适当的时候，表现自己的愤怒。在职场上，要想不被
欺负，
就要学着自己硬气起来，领导欺负你的时候，你要学会反击。要在合适的场合，让大家明白，你并不是一个好拿捏的人。2、你要做好随时走的准备。被领导针对的人，在公司一般过得都不太好，并且会时常被压榨。这时候你就应该把自己工作...
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